فناوری اطلاعات ونوآوری اداری

ترکیب سخت افزار نرم افزار اجزا و لوازم جانبی که فناوری اطلاعات را تشکیل میدهد بطور جدی این ادعا را مطرح می سازد که شاخص ترین وجه قرن 21 نفوذفناوری اطلاعات به تمام فعالیت های اقتصادی اجتماعی و فرهنگی است همچنین فناوری اطلاعات درادارات به هم راه خود یک نوع نواوری به همراه دارد که این امر سبب پیشرفت سریعتر یک اداره یا سازمان میشود دراین مقاله درابتدا به بیان مقدمه ای درمورد تعریف و تاریخچه فناوری اطلاعات می پردازد و همچنین نواوری را به گونه ی تعریف می کنیم درادامه به بیان روشهای نهادینه شدن یک نواوری درادارات و سازمان ها پرداخته می شود وچگونگی ایاجدنواوری و تغییر را با استفاده ازفناوری اطلاعات بیان می کند درادامه به بررسی نقش فناوری اطلاعات درنواوری درمدیریت منابع انسانی پرداخته میشود و درپایان تغییرات و نواوریهایی که براثر فناوری اطلاعات درمدیران به وجود می اید را مورد بحث قرارمیدهد

Keywords:

فناوری اطلاعات , نوآوری , برنامه ریزی , فرهنگ , مدیریت منابع انسانی