بررسی نقش نخبگان در مدیریت توسعه ایران
Publish Year: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,131
This Paper With 9 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
KRESEARCH01_012
تاریخ نمایه سازی: 18 خرداد 1393
Abstract:
عوامل و فرایندهای متعددی به عنوان تسهیل‌کننده اهداف توسعه و برنامه‌های توسعه وجود دارند که در این میان نخبگان بروکراسی در سازمان‌های دولتی در اجرا توسعه نقش برجسته‌ای دارند. در بسیاری از کشورها در حال توسعه از جمله ایران نخبگان اداری از تصمیم‌سازی مناسب در زمینه سیاستگذاری برای سیاستمداران و برنامه‌ریزان توسعه اقتصادی کشور ناتوان هستند و نقش خود را به خوبی ایقا نمی‌کنند کارمندان دستگاه اداری دارای فکر، اندیشه و منابع هستند که در اجرای سیاست‌ها به کار می‌برند تعامل بین سیاست‌گذاران و نخبگان دستگاه اداری حلقه مفقود در اجرای سیاستگذاری توسعه در ایران می‌باشد. به عنوان ابزاری موثر برای تحقق اهداف توسعه می‌توانند با اصلاح نظام اداری و ایجاد رابطه چرخشی بین نخبگان اداری – اجرایی و سیاستگذاری نقش اساسی در تحقق اهداف توسعه در ایران داشته باشد مقاله حاضر به بررسی نقش نخبگان اجرایی در مدیریت توسعه در ایران برای تحقق اهداف توسعه می‌پردازد.
Keywords:
Authors
احمد موثقی
دانشیار دانشکده حقوق و علوم سیاسی دانشگاه تهران
مهدی شایسته
دانش آموخته مقطع کارشناسی ارشد سیاست گذاری عمومی دانشگاه تهران، مدرس دانشگاه آزاد اسلامی واحد چالوس
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :