بررسی تاثیر هوش اجتماعی در تعاملات اجتماعیمدیران
Publish Year: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 854
This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMM01_0282
تاریخ نمایه سازی: 9 تیر 1393
Abstract:
این پژوهش با هدف بررسی تاثیر هوش اجتماعی در تعاملات اجتماعی مدیران اجرا گردید. روشپژوهش حاضر از نوع همبستگی می باشد هم چنین به دلیل این که در این پژوهش به پیش بینی و سهم هر یک از عوامل و متغیرها پرداخته می شود، لذا همبستگی از نوع پیش بینی می باشد. از سوی دیگر روش جمع آوری اطلاعات در این پژوهش میدانی و با استفاده از ابزار پرسشنامه میباشد جامعه مورد مطالعه در این پژوهش کارکنان آموزش و پرورش شهرستان رفسنجان می باشد.حجم نمونه پژوهش با استفاده از فرمول کوکران تعداد 200 نفر در نظر گرفته شد که این تعداد بااستفاده از روش نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند در پژوهش حاضر از پرسش نامه های زیراستفاده شد: پرسشنامه های شادمانی ذهنی PANAS پرسشنامه عملکرد شغلی (ارزیابی سرپرست) و پرسشنامه کیفیت زندگی سازمان بهداشت جهانی نتایج حاصل از تجریه و تحلیل داده ها نشان داد که: مؤلفه عاطفه مثبت هوش اجتماعی، تقریباً 5.2 % از واریانس کیفیت زندگی را تبیین می نماید، مؤلفه عاطفه مثبت هوش اجتماعی تقریباً 5.9 % از واریدانس عملکرد شغلی را تبیین می نماید، مؤلفه های هوش اجتماعی (عاطفه مثبت و منفی) بطور همزمان می توانند روی هم رفته تقریباً 6.1 % از واریانس کیفیت زندگی را تبیین نمایند.
Keywords:
هوش اجتماعی , تعاملات اجتماعی و کیفیت زندگی
Authors
علی حسین زاده قاسم آباد
مسئول و کارشناس مشاوره آموزش و پرورش شهرستان رفسنجان و مدرس مدعو دانشگاه پیام نور و آزاد اسلامی واحد رفسنجان
اکبر جدیدی محمد آبادی
دستیار علمی دانشگاه پیام نور واحد منوجان
نجمه شیربیگی پور همت آباد
دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی واحد انار
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :