بررسی رابطه بین کیفیت زندگی کاری و بهره وری پرستاران بیمارستان ابوذر
Publish place: First National Conference on Nursing, Psychology, Health Promotion and Healthy Environment
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 855
This Paper With 14 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
HEALTH01_011
تاریخ نمایه سازی: 7 آبان 1393
Abstract:
کیفیت زندگی کاری پرستاران پیش زمینه اساسی درتوانمندسازی است بهره وری آن ها نیز عامل مهمی درموفقیت بیمارستان است بنابراین باارزیابی این دومتغیر مدیران میتوانندبا بالا بردن کیفیت زندگی کاری زمینه بهره وری پرستاران را فراهم اورند هدف ازمطالعه حاضر بررسی رابطه بین کیفیت زندگی کاری بابهروری پرستاران می باشد این پژوهش مطالعه ای مقطعی همبستگی است که دومتغیر کیفیت زندگی کاری و بهره وری مورد بررسی قرارگرفت جامعه پژوهش را کلیه پرستاران شاغل دربیمارستان ابوذراهواز تشکیل میدادند که 100 نمونه تصادفی ازبین آنها گرفته شد روش جمع آوری داده ها با استفاده ازپرسشنامه کیفیت زندگی کاری با 45 سوال و پرسشنامه بهره وری با 25سوال درمقیاس لیکرت صورت گرفت و بعدازجمع اوری داده ها با استفاده ازSPSS 16.00 و آزمونهای آماری پیرسون و T-test موردتحلیل قرارگرفت
Keywords:
Authors
شهره بنی داوودی
کارشناس ارشدمدیریت آموزشی بیمارستان ابوذردانشگاه علوم پزشکی جندی شاپوراهواز اهواز ایران
لیلا جعفری
پرستاربیمارستان ابوذردانشگاه علوم پزشکی جندی شاپوراهواز اهواز ایران
فرزانه مقیم زاده هندیجانی
پرستاربیمارستان ابوذردانشگاه علوم پزشکی جندی شاپوراهواز اهواز ایران
الهام علی چیتگر
پرستاربیمارستان ابوذردانشگاه علوم پزشکی جندی شاپوراهواز اهواز ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :