نقش رفتار شهروندی سازمانی در استخراج سرمایه اجتماعی سازمان ها
Publish place: The first National Conference on the Place of Management and Accounting in the Modern World of Business, Economy and Culture
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 563
This Paper With 7 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NATIONCONF01_253
تاریخ نمایه سازی: 4 آذر 1393
Abstract:
تغییرات شدید محیط های کسب و کار و تحولات مربوط به سازمان ها در قسمت های مختلف باعث شده تا بیشتر محققان ،مطالعات خود درباره منابع و سرمایه های بالقوه و بالفعل را به سمت شکل گیری ، عوامل تقویت کننده ، ابزارهای اندازه گیری واشکال سرمایه ها معطوف دارند ؛ در صورتی که گام بسیار مهم در این زمینه، استخراج سرمایه ها برای ایجاد مزیت رقابتی پایداراست ؛ حتی اگر مقداری که از این سرمایه ها بهره برداری می شود اندک باشد. سرمایه های مشهود همانند منابع طبیعی برایاستخراج نیاز به ابزارهای فیزیکی دارند اما استخراج سرمایه های غیر ملموس، بسیار پیچیده تر از دیگر سرمایه هاست. ما در اینمطالعه به دنبال پر رنگ کردن نقش رفتار شهروندی سازمانی در استخراج گونه ای از سرمایه های نامشهود هستیم.
Keywords:
Authors
مسعود بختیاری
دستیار علمی گروه حسابداری دانشگاه پیام نور
الهام علی محمدی
کارشناس ارشد حسابداری دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
سید سینا معصومی
دانشجوی کارشناسی مدیریت صنعتی دانشگاه گیلان
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :