نگرشی بر اهمیت و ضرورت توانمندسازی منابع انسانی در سازمان های انسان محور هزاره سوم

Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 510

This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

NATIONCONF01_295

تاریخ نمایه سازی: 4 آذر 1393

Abstract:

بدون شک امروزه بر کسی پوشیده نیست که با ارزش ترین و راهبردی ترین سرمایه هر سازمان، منابع انسانی آن است. اما اهمیت منابعانسانی زمانی ملموس تر و باورپذیرتر می شود که به خوبی درک کنیم، سازمان ها برای موفقیت، اثربخشی بیشتر و دستیابی به اهدافاستراتژیک خود به نیروی انسانی دارای دانش، مهارت و تخصص کافی نیازمندند که این ها همه از طریق کارآمدتر کردن کارکنان وتوانمندسازی منابع انسانی امکان پذیر است. لذا هدف مقاله حاضر مطالعه و بررسی اهمیت، ضرورت و فواید توانمندسازی منابع انسانیدر سازمان ها از طریق گردآوری اطلاعات به روش کتابخانه ای و فیش برداری است. حاصل این مقاله نیز ارائه راهکارها و پیشنهاداتیهمچون آموزش، ایجاد اعتماد، سبک رهبری مناسب، الگوسازی، بازخورد و کار گروهی برای توانمندسازی منابع انسانی در جهت نیل بهاهداف استراتژیک سازمان می باشد

Authors

عباس رفیعی جزی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • نوبخت، محمدباقر و همکاران(1812)، «ارائه الگوی توانمندسازی منابع انسانی در ...
  • کلانتریان، فرهاد، تیرانداز، حامد (1811)، «مدیریت و توانمندسازی منابع انسانی»، ...
  • کروبی، مهدی، متانی، مهرداد(1833)؛ «توانمندسازی منابع انسانی از طریق آموزش ...
  • Peterson, Andrew and et all, (2006), "Measuring intrapersonal component of ...
  • Blanchard, K.H & Carlos, J.P & Randolph, A, (2003), Empoverment ...
  • Raflg. Mohammed & Ahmad. K. (1999), " A Contingency Model ...
  • نمایش کامل مراجع