ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings
Login |Register |Help |عضویت کتابخانه ها
Paper
Title

نخستین گام در مسیر دستیابی به تعالی سازمانی در کیفیت و بهره وری (مطالعه موردی: بیمارستان فوق تخصصی شهیدهاشمی نژاد)

Year: 1393
COI: AEFMC01_331
Language: PersianView: 575
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download

Buy and Download

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این Paper را که دارای 13 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

Authors

محمد عبدالشاه - استادیار دپارتمان مهندسی صنایع، دانشگاه آزاد اسلامی واحد سمنان و الکترونیکی
عبدالرضا کریمی - دانشجوی مقطع کارشناسی ارشد مهندسی صنایع، دانشگاه آزاد اسلامی واحد الکترونیکی، مشاور امور مهندسی - صنایع
علی قاسمی - دانشجوی مقطع کارشناسی ارشد مهندسی صنایع، دانشگاه آزاد اسلامی واحد الکترونیکی، کارشناس برنامه ریزی و کنترل پروژه صنایع کشتی سازی
مهدی خراسانیان - دانشجوی مقطع کارشناسی ارشد مهندسی صنایع، دانشگاه آزاد اسلامی واحد الکترونیکی، کارشناس ارشد منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران

Abstract:

هر سال واژه های جدیدی در عرصه کیفیت و بهره وری متولد می شوند، واژه هایی که برخی اشاره به بنیان های این علم داشتهو برخی صرفا جنبه تبلیغاتی برای شرکتهای مشاوره مدیریت دارند. جدای از نوع واژه ها، مهمترین هدف هر سازمان دست تیابیبه بالاترین بهرهوری ممکن یا بهره وری بهینه است که انتخاب بهترین راهکار افزایش بهره وری مستلزم شناخت کا فی وضعیتموجود و فرهنگ کاری سازمانها است. باتوجه به تفاوت های مهم در فرهنگ کاری شرکت ها و وضعیت موجود آنها می توان گفتراهکارهای افزایش بهرهوری نیز در آنها متفاوت خواهد بود. در این مقاله ابتدا به مبحث بهره وری، ساز وکارهای عملی وراهکارهای افزایش آن پرداخته می شود، سپس مدل تعالی سازمانی در کیفیت و بهره وری بیمارستان فوق تخصصیشهیدهاشمی نژاد مورد بررسی قرار می گیرد. درنهایت نیز براساس پرسشنامه های تهیه شده، با استفاده از روشهای تصمیمگیری چند معیاره، اولین و مهمترین گام در مسیر دستیابی به تعالی در کیفیت و بهره وری معرفی شود.

Keywords:

رهبری (سامانه رهبری) متعهد و مسئولانه، سیستم های برتر کیفیت و بهره وری، فرهنگ سازی، الگوبرداری بهینه، مشارکت کارکنان، رضایت شغلی، عارضه یابی پیوسته، بهبود مستمر، حس وفاداری، صمیمیت، تعهد، انگیزش، احساس تعلق سازمانی و مالکیت سازمان

Paper COI Code

This Paper COI Code is AEFMC01_331. Also You can use the following address to link to this article. This link is permanent and is used as an article registration confirmation in the Civilica reference:

https://civilica.com/doc/325586/

How to Cite to This Paper:

If you want to refer to this Paper in your research work, you can simply use the following phrase in the resources section:
عبدالشاه، محمد و کریمی، عبدالرضا و قاسمی، علی و خراسانیان، مهدی،1393،نخستین گام در مسیر دستیابی به تعالی سازمانی در کیفیت و بهره وری (مطالعه موردی: بیمارستان فوق تخصصی شهیدهاشمی نژاد)،The Eccounting, Economics and Financial Management Conference،Tehran،،،https://civilica.com/doc/325586

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :

  • آذر . عادل. (استاد دانشگاه تربیت مدرس). - رجب زاده ...
  • اصغر پور . محمد جواد . تصمیم گیریهای چند معیاره ...
  • اعتمادیان . مسعود - برزگر. مهدی. - سمنانی. فاطمه. _ ...
  • اعتمادیان . مسعود - برزگر. مهدی. - سمنانی. فاطمه. _ ...
  • باتمانقلیچ . ایثار . (کارشناس ارشد مدیریت صنعتی و مهندس ...
  • بودک .(Bodek) قدرت و جادوی تولید ناب. 2006 ...
  • پیتل .(Patel) مدیریت کیفیت فراگیر. 2005 ...
  • دکتر شینگو. شیگئو. .Shigeo shingo) سیستم مدیریت تولید تویوتا 1384 ...
  • رابینز. استیفن. پی. ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر سید ...
  • رجبی . محمدعلی _ راهنمای جامع پیاده سازی الگوبرداری (Benchmarking) ...
  • رضایتمند. علیرضا .- قاسمی. ساسان . ابزارهای سرآمدی .(EFQM) ترجمه ...
  • رضایت مند. علیرضا . - قاسمی. ساسان . ابزارهای مسئولیت ...
  • The Accounting, Economics and Financial Management Conference 8-5 آبان ماه ...
  • Research Info Management

    Certificate | Report | من نویسنده این مقاله هستم
    این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

    اطلاعات استنادی این Paper را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    Scientometrics

    The specifications of the publisher center of this Paper are as follows:
    Type of center: Azad University
    Paper count: 3,675
    In the scientometrics section of CIVILICA, you can see the scientific ranking of the Iranian academic and research centers based on the statistics of indexed articles.

    New Papers

    Share this page

    More information about COI

    COI stands for "CIVILICA Object Identifier". COI is the unique code assigned to articles of Iranian conferences and journals when indexing on the CIVILICA citation database.

    The COI is the national code of documents indexed in CIVILICA and is a unique and permanent code. it can always be cited and tracked and assumed as registration confirmation ID.

    Support