ضرورت توسعه استراتژی مبتنی بر دانش بعنوان عنصر کلیدی در موفقیت سازمان های عصر نوین

یکی از عوامل کلیدی که سازمان های تجاری هوشمند را در قرن 21 متمایز می سازد، تاکید بر اطلاعات و دانش سازمانی به عنوان منبع استراتژیک می باشد . بر خلاف کسب و کارها و تجارت های گذشته نقش سرعت،رقابت،جهانی شدن و مقاومت در برابر تغییرات سریع محیطی در کسب و کارهای امروزی پر رنگ تر به چشم می خورد . سازمان های امروزی نیاز به تسخیر،مدیریت و بهره برداری از دانش را در جهت حصول بهره وری بالاتر، جلب رضایت مشتریان، مدیریت رقابت و گام برداشتن در جهت مقابله و تطابق با تغییرات پایان ناپذیر محیطی، بیش از پیش احساس می کنند . سیل دانش که در رگهای سرمایه های فکری سازمانی جاری می باشد به ابزاری جهت کسب،پالایش،ذخیره انتشار و بهره براداری نیاز دارد،که دستیابی به آن در گنجینه سازمانی به نام فرآیند مدیریت دانش نهفته است . ایجاد مزیت رقابتی پایدار نیاز به شکل جدیدی از سازمانها دارد تا در سایه قابلیتهایی چون اکتشاف و بهره برداری از دانش،گامی در جهت حداکثر نمودن قدرت رقابتی خویش و موفقیت استراتژیک بردارند . با توجه به این مهم بسترسازی برای یکپارچه نمودن استراتژی سازمانی با حیاتی ترین منبع استراتژیک آن یعنی دانش،افساری در جهت مهار کردن محیط پویای رقابتی سازمان بشمار می رود . رقابت موفقیت آمیز بر پایه مزیت دانشی مستلزم هم تراز ساختن استراتژی با دانایی سازمانی است . به عبارتی دیگر رمز کلیدی توسعه و حمایت یک استراتژی مطلوب و خوشایند در سازمان،در گرو دانش و قابلیتهای استراتژیک آن بوده و در ورایمدیریت دانش تجلی می یابد . به نظر می رسد پیوند بین مدیریت دانش و استراتژی تجاری در سازمانها در عمل به فراموشی سپرده شده است . بنابراین در مقاله حاضر سعی شده است تا در ضمن ارائه اصول، مبانی و مفاهیم مدیریت دانش،نقش آن به عنوان ابزار مؤثر در تقویت قدرت رقابتی سازمان برجسته گردد . روشن ساختن اهمیت زنجیره دانش - استراتژی،شناسایی شکافهای دانشی و استراتژیک در سازمان و تحلیل آنها و در نهایت ارائه راهبردهای لازم در جهت توسعه یک استراتژی مبتنی بر دانش از طریق مدیریت دانش سازمانی،مباحثی است که به آنها پرداخته شده است . امید است مقاله حاضر دریچه ای به سوی برجسته ساختن ضرورت توسعه استراتژی تجاری مبتنی بر دانش در سازمان باشد و راه صعود و موفقیت را برای سازمانهای ایرانی تا اندازه ای هموار سازد .

Keywords:

مدیریت دانش , استراتژی مبتنی بردانش , اکتشاف و بهره برداری دانش , مزیت رقابتی پایدار , زنجیره استراتژی - دانش