بررسی ارتباط بین فشار عصبی و عملکرد کارکنان شهرداری تهران
Publish place: International Conference on Management
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 511
This Paper With 7 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICOM01_1046
تاریخ نمایه سازی: 25 فروردین 1394
Abstract:
پژوهش حاضر با هدف بررسی ارتباط بین عوامل ایجاد فشار عصبی و عملکرد کارکنان در پاییز 1393 انجام شد.جامعه آماری تحقیق شامل کارمندان شهرداری تهران میباشد. بر اساس جدول مورگان حجم نمونه تعداد 225 نفر بااستفاده از روش نمونهگیری خوشهای تصادفی انتخاب شده است. روش پژوهش توصیفی پیمایشی و ابزار گردآوری داده ها دو پرسشنامه استاندارد عملکرد و پرسشنامه محقق ساخته فشار عصبی میباشد. که روایی محتوایی پرسشنامهعملکرد توسط کارشناسان و پایایی پرسشنامه نیز با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ 0.82 به دست آمده است. اطلاعات گردآوری شده به کمک آزمون کولموگروف اسمیرنوف و آزمون ضریب همبستگی پیرسون از طریق نرمافزار spss مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. نتایج به دست آمده نشان داد که بین فشار عصبی و عملکرد کارکنان شهرداری تهران رابطه معنی داری وجود ندارد
Authors
پروین رضایی
کارشناسی ارشد، دانشکده علوم تربیتی ، دانشگاه آزاد اسلامی واحد فیروزکوه ، ایران
سیدمحمد حسینی
استادیار، دانشکده علوم تربیتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد فیروزکوه، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :