بررسی رابطه بین هوش هیجانی و رفتار شهروندی سازمانی در بین کارکنان آموزش وپرورش شهرستان گمیشان گلستان
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 537
This Paper With 6 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
AMSCONF02_350
تاریخ نمایه سازی: 1 مهر 1394
Abstract:
امروزه عملکرد سازمانی برجسته از طریق تلاش های کارکنان معمولی کسب نمی گردد،بلکه از دلایل موفقیت سازمانها می توان به وجود کارکنانی اشاره کرد که فراتر از وظایف رسمی خود تلاش می نمایند.هدف این پژوهش بررسی ارتباط هوش هیجانی ومولفه های آن ،با رفتار شهروندی سازمانی در کارکنان اداره آموزش وپرورش شهرستان مرزی گمیشان (گلستان) بود.روش پژوهش توصیفی و از نوع پیمایشی و جامعه آماری کلیه کارکنان اداره مذکور بوده و با توجه به محدودیت کارکنان( 30 نفر)، همه افراد در پژوهش شرکت داشتند که با توزیع پرسشنامه و تجزیه و تحلیل آن بدست آمد. ابزار تحقیق پرسشنامه های استاندارد هوش هیجانی برادبری و گریوز ( 2005 ) وپرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی پادساکف ( 2000 ) بود.از آمار استنباطی (آزمون کالموگروف- اسمیرنوف)برای تجزیه و تحلیل داده ها استفاده شد. نتایج نشان داد که بین هوش هیجانی و رفتار شهروندی سازمانی رابطه معنی دار وجود داشت . همچنین نتایج رگرسیون نشان داد که مؤلفه های هوش هیجانی هیچکدام به تنهایی قادر به پیش بینی رفتار شهروندی سازمانی نیستند اما همه ی آنها با هم و در قالب یک متغیر کلی به نام هوش هیجانی قادرند 29 درصد از واریانس رفتار شهروندی سازمانی کارکنان را پیش بینی نمایند
Keywords:
Authors
رضا رضایی نیا
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول –ایران
اعظم محمدی البرزی
مدرس دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول –ایران
اسماعیل نوروزی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول –ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :