تاثیر مدیریت دانش تیمی با خلاقیت در خروجی تیمهای سازمان
عنوان مقاله: تاثیر مدیریت دانش تیمی با خلاقیت در خروجی تیمهای سازمان
شناسه ملی مقاله: MOCONF01_0946
منتشر شده در کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت در سال 1393
شناسه ملی مقاله: MOCONF01_0946
منتشر شده در کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت در سال 1393
مشخصات نویسندگان مقاله:
انسیه قران نویس - دانشجو کارشناسی ارشد مدیریت دولتی گرایش مالی دانشگاه آزاد اسلامی قزوین
مهدی پشامی - دانشجو دوره تخصص دکترا DBA سازمان مدیریت صنعتی
خلاصه مقاله:
انسیه قران نویس - دانشجو کارشناسی ارشد مدیریت دولتی گرایش مالی دانشگاه آزاد اسلامی قزوین
مهدی پشامی - دانشجو دوره تخصص دکترا DBA سازمان مدیریت صنعتی
هدف این مقاله بررسی اهمیت بکارگیری مدیریت دانش در جهت بهبود عملکرد و خروجی سازمان است. چارچوب نظری این مقاله تحقیق کتابخانه ای است که براساس مقالات مختلفی در حوزه مدیریت دانش و خلاقیت و عملکرد سازمانها بوجود آمده است. تحقیقات در خصوص مدیریت دانش و خلاقیت نشان می دهد که مدیریت دانش سرآغاز ایجاد تعهد کاری و در نتیجه بهبود خروجی و عملکرد در سازمانها می گردد که با خلاقیت و نوآوری سازمانها را به تکامل می رساند.
کلمات کلیدی: مدیریت دانش، خلاقیت، عملکرد سازمان
صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/393145/