CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

تحلیلی بر آموزش توانمندسازی روانی بر افزایش سازگاری اجتماعی بین کارمندان و مدیران

عنوان مقاله: تحلیلی بر آموزش توانمندسازی روانی بر افزایش سازگاری اجتماعی بین کارمندان و مدیران
شناسه ملی مقاله: EPSCONF02_0735
منتشر شده در دومین کنفرانس ملی توسعه پایدار در علوم تربیتی و روانشناسی، مطالعات اجتماعی و فرهنگی در سال 1394
مشخصات نویسندگان مقاله:

ناصر امینی خویی - استادیار دانشگاه، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بوشهر، دانشکده مدیریت آموزشی
محمد بهروزی - استادیار دانشگاه، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بوشهر، دانشکده مدیریت آموزشی
مقصود عربی بلاغی - دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بوشهر، دانشکده مدیریت آموزشی

خلاصه مقاله:
تحقیق حاضر برای تحلیلی بر آموزش توانمندسازی روانی بر افزایش سازگاری اجتماعی بین کارمندان ومدیران شهر بوشهر انجام شده است. به منظور بررسی فرضیه ها، آزمون ها بر روی نمونه ای با حجم 100 نفربصورت تصادفی در دو گروه آزمایش و کنترل قرار داده شدند. گروه آزمایش یک دوره 5 جلسه ای آموزشیجهت افزایش ارتقاء عزتنفس در طی دو مرحله پیش آزمون و پس آزمون توانمند سازی روانی بر افزایشعزت نفس اجرا شد. ابزار تحقیق شامل پرسشنامه سازگاری اجتماعی بزرکسالان بل میباشد. برای تجزیه وتحلیل داده ها، آزمون مقایسه (کوواریانس) یک طرفه ای مستقل استفاده شد. یافته ها نتایج تحقیق نشان داد:میانگین نمره پس آزمون ابعاد سازگاری اجتماعی یعنی سازگاری اجتماعی، شغلی، در خانه، تندرستی وعاطفی در آزمودنی های گروه آزمایش نسبت به گروه گواه کمتر می باشد یعنی آزمودنی های گروه آزمایش ازسازگاری اجتماعی، شغلی، در خانه، عاطفی و تندرستی بیشتری برخوردارند.

کلمات کلیدی:
آموزش، توانمندسازی روانی، سازگاری اجتماعی، بوشهر

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/394860/