تاثیراستراتژی مدیریت اطلاعات بر عملکرد سازمانی
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 361
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMI01_334
تاریخ نمایه سازی: 20 دی 1394
Abstract:
تحقیقاتی که تا کنون در مورد ارتباط بین استراتژیهای مدیریت اطلاعات و عملکرد سازمانی انجام شده، نتایج دقیقی را در پی نداشته است. این مقاله با ترسیم تئوری مکمل از علم اقتصاد، سعی در بازنگری رابطه ی مدیریت اطلاعات و عملکرد سازمانی را دارد.نتایج سه نوع ارتباط در میان استراتژیهای مدیریت اطلاعات پیشنهاد می کند: غیر مکمل،مکمل متقارن غیر بحرانی و مکمل نامتقارن. مجموع استراتژیهای مدیریت اطلاعات صریح و ضمنی، غیر مکمل را نشان می دهد و ما را به سمت دسترسی به سطوح بالاتر عملکرد سازمانی سوق می دهد. تحلیل ما از استراتژیهای مدیریت اطلاعات بر پایه منبع مدیریت اطلاعات نشان دهنده این است که، شرکتها می توانند از مدیریت اطلاعات با به کارگیری ارتباطات داخلی و خارجی منفعت ببرند که دلالت بر تاثیرات فاحش استراتژی های مدیریت اطلاعات بر عملکرد دارد.
Keywords:
Authors
راضیه دوستکام
مربی، کارشناسی ارشد،مهندسی صنایع،صنایع،دانشگاه پیام نور شهرکرد
سحر صفرپور
دانشجوی کارشناسی،مهندسی صنایع،دانشگاه پیام نور شهرکرد
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :