مسعود تیموری - دانشجوی کارشناسی ارشد ، رشته مدیریت اجرایی گرایش استراتژی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
مهرداد قرنفلی - دانشجوی دکتری ، رشته مدیریت تکنولوژی دانشگاه علامه طباطبایی

این مقاله مروری بر مفهوم سرمایه اجتماعی است و به بررسی اهمیت مفهوم سرمایه ی اجتماعی در مدیریت بنگاه های نوین به لحاظ ارزش تولید ی برای بنگاه، ریسک و مدیریت ریسک می پردازد. در ابتدا مروری خلاصه بر تعریف مفهوم سرمایه اجتماعی، توسعه ی این مفهوم و کارکردهایش خواهیم داشت و سپس با بیان اهمیت مفهوم سرمایه اجتماعی در مدیریت بنگاه های نوین به مطالعاتی موردی در این خصوص خواهیم پرداخت. در این مطالعات، سرمایه اجتماعی، به عنوان مکانیزمی پایدارساز در مدیریت بنگاه در نظر گرفته شده است و اهمیت ارتباط بین استراتژی و سرمایه اجتماعی (ازدیدگاه مدیریت ریسک) در آنها مورد بررسی قرار گرفته است. یافته های این تحقیق نشان می دهد که پیاده سازی مفهوم سرمایه اجتماعی تاثیر مثبتی برعملکرد بنگاه ها می گذارد و به نوعی سرمایه ای نامشهود برای آنها بحساب می آید. به تعبیر دیگر سرمایه اجتماعی می تواند ابزاری بسیار پرکاربرد در خلق ارزش برای سازمانها محسوب شود. علاوه بر آن سرمایه اجتماعی در هنگام بحران ها بعنوان کنترل کننده نرم عمل میکند و می تواند بنگاه را در این شرایط از حالت عدم تعادل به تعادل برساند. فرهنگ سازمانی نیز می تواند به نوبه خود، موجب ارتقاء سرمایه اجتماعی و فرهنگ مطلوب بنگاه گردد.

سرمایه اجتماعی، ارزش بنگاه، فرهنگ سازمانی، مدیریت ریسک، بنگاه های نوین، کنترل نرم، کنترل سخت