نقش میانجی تبادل رهبر عضو دررابطه بین رهبری اخلاقی با تعهد عاطفی

هدف از انجام تحقیق حاضر بررسی نقش میانجی تبادل رهبر عضو دررابطه بین رهبری اخلاقی با تعهد عاطفی درکارکنانآموزش وپرورش شهر دهلران می باشد که با 3 فرضیه مورد بررسی قرار گرفت روش تحقیق از نظر استراتژی توصیفی،همبستگی از نظر مسیر اجرا پیمایشی، از حیث هدف کاربردی و شیوه جمع آوری اطلاعات میدانی می باشد . برای جمع آوریداده های مورد نیاز که ازابزار پرسشنامه استاندارد استفاده شد. جامعه آماری مورد بررسی شامل کارکنان آموزش وپرورش شهردهلران در سال تحصیلی 94-93 به تعداد 950 نفربودند که تعداد (274) نفر براساس جدول مورگان به عنوان حجم نمونهانتخاب شدند و از این نمونه تعداد 236 پرسشنامه تکمیل شده دریافت و مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت . برای تحلیل داده هااز آمار استنباطی استفاده شد و به منظور بررسی روابط بین متغیرها از همبستگی پیرسون و برای بررسی معناداری ونرمال بودنداده ها از ازمون کلموگوروف - اسمیرنوف استفاده شد . آمار استنباطی این تحقیق با کمک مدل معادلات ساختاری نرم افزاراسمارت پی ال اس مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. مدل ساختاری یک علی خاص بین مجموعه ای از سازه های غیر قابلمشاهده است که به بررسی روابط علی بین متغیرهای موجود در مدل مفهومی تحقیق پرداخت و اثرات مستقیم وغیر مستقیممتغیر ها را اندازه گیری می کند . نتایج بررسی نرمال بودن داده ها را تأیید نمود.

Keywords:

رهبری اخلاقی , تعهد عاطفی , تبادل رهبر عضو