تأثیر سبک های رهبری بر عملکرد کارکنان با نقش میانجی عدالت ادراکی در شرکت بهره برداری نفت و گاز مسجدسلیمان
Publish place: International Conference on Management and Humanities
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 783
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMHCONF01_472
تاریخ نمایه سازی: 25 بهمن 1394
Abstract:
پژوهش حاضر با هدف بررسی تأثیر سبک رهبری بر عملکرد و عدالت سازمانی درک شده در بین کارکنان شرکت بهره برداری نفت وگاز مسجدسلیمان صورت گرفته است. تحقیق از لحاظ هدف کاربردی و از لحاظ روش، علی میباشد. جامعه آماری در این پژوهش 732نفر از کارکنان این اداره بوده و حجم نمونه با استفاده از جدول مورگان و روش نمونه گیری تصادفی ساده 258 نفر می باشد. برایسنجش متغیر های تحقیق از پرسشنامه های استاندارد شامل پرسشنامه عدالت سازمانی (نیهوف و مورمن، 1993) و سبک رهبری سالزمن(ساعتچی، کامکاری، 1389) برای سنجش عملکرد نیز از نمره ارزشیابی سه سال گذشته استفاده شده است. آلفای کرانباخ نشان دادپرسشنامه ها از قابلیت اعتماد یا پایایی مطلوب برخوردار است.همچنین برای سنجش عملکرد کارکنان از نمره ارزشیابی سه سال گذشتهاستفاده شده است.از نرم افزارهای SPSS 22 و لیزرل برای تجزیه و تحلیل استفاده شد از ضریب همبستگی پیرسون و روش معادلاتساختاری برای بررسی فرضیه ها استفاده شد. نتایج نشان داد: رهبری دستوری بر عدالت سازمانی تأثیر منفی داشته ولی بر عملکرد تأثیرمعنادار ندارد، تأثیر سه سبک رهبری حمایتی، رهبری مشارکتی و رهبری تفویضی بر عدالت سازمانی و عملکرد مستقیم و معنادار بود.ضمن اینکه نتایج نشان داد عدالت سازمانی در تأثیر سبک های رهبری بر عملکرد نقش میانجی معنادار دارد.
Keywords:
Authors
علی قاسمی
دانشجوی گروه مدیریت دولتی،واحد شوشتر،دانشگاه آزاد اسلامی،شوشتر،ایران
عزت الله کیانی
استاد گروه مدیریت دولتی،واحد شوشتر،دانشگاه آزاد اسلامی،شوشتر،ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :