استراتژی های مدیریت دانش در سازمانهای مشاوره مدیریت

Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 497

This Paper With 9 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ICMNG02_140

تاریخ نمایه سازی: 25 بهمن 1394

Abstract:

امروزه همه سازمان ها اذعان دارند برای این که بتوانند در دنیای تجارت و رقابت، حضور فعال و مستمر داشته باشند باید بیش از هرچیز به کارکنان که صاحبان دانش و علم مهمترین سرمایه سازمان هستند توجه نشان دهند. همچنین مدیریت دانش به عنوان ابزاری که می تواند دانش موجود راگردآوری و نظم بخشیده و در کل سازمان اشاعه دهد اهمات یافته است. مدیریت دانش فرایندی است که به سازمان کمک می کند با نیروی اندک، قدرت عظیمی بسازد. مدیریت دانش شیوه جدیدی برای اداره سازمان و تسهیم منابع فکری و علمی آن است. امروزه ضرورت توجه مدیریت دانش به عنوان ابزاری استراتژیک برای استفاده از فرصت ها و منابع سازمان در عرصه رقابت مطرح است و این امر بیانگر این است که بدون توجه به اصل مدیریت دانش و شناخت سازمان نسبت به آن نمی توان از آن در سازمان بهره گرفت بنابراین توجه به مدیریت دانش یک امر پایان ناپذیر است که همواره سازمان را در تغییرات یاری می کند و نیازمند توجه دائمی است. از این رو در این مقاله به طور خلاصه به توضیح و تبیین مدیریت دانش در سازمان های مشاوره مدیریت پرداخته ایم. نتایج به دست آمده حاکی از آن است که با خرید دانش یا استفاده از آن نمی توان به توسعه دانش کمک کرد بلکه نظام ساختارمند مدیریت دانش لازم است تا بتواند محیط مناسب یادگیری، تبادل اندیشه و خلاقیت را به وجود آورد.

Keywords:

دانش , مدیریت دانش , استراتژی های مدیریت دانش , شرکت های مشاوره مدیریت

Authors

بیژن رضایی

استادیار، دکتری کارآفرینی، گروه کارآفرینی دانشگاه رازی

زینب خالوندی

دانشجوی دکتری اقتصاد ،گروه اقتصاد دانشگاه رازی

توران نوروزی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت کارآفرینی، گروه کارآفرینی دانشگاه رازی

شیما یاوری

کارشناسی اقتصاد، گروه اقتصاد دانشگاه رازی

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • احسن زاده، م (1386). مدیریت دانش مفاهیم و زیرساخت ها. ...
  • رمضان، م، حسنوی، ر (1390). بهره وری دانش د سازمان ...
  • زعفریان، ر، اسماعیل زاده، م و شاهی، ن (1387). ارائه ...
  • شجایی، ع (1387). بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و مدیریت ...
  • عدلی، ف (138). مدیریت دانش حرکت به سوی فراسوی دانش. ...
  • Buckley, P. J. and M. J. Carter (1999), 'Managing cross-border ...
  • Chang, H.J. (1995), "The characteristics and international ization of Taiwanese ...
  • Hales. Steve.(200 1).Dimensions Knowledge and its Management, Available at :WWW. ...
  • Ho, J.C. (1993), "The characteristics of operation management _ management- ...
  • Jeremy and Tony Hope (1997), "Competing In The Third Wave.", ...
  • Ler, W.L. (1999), "Business@ The Speed of Though: Using a ...
  • 2].Newman.B, Conard.D(1999), The knowledge Management Forume. Available ac: www .km- ...
  • Noako, tkuj iro : teece , david(200 1).Management industria knowledge. ...
  • Ron, T. (1997), "Become A Top Consultant- How the Experts ...
  • Snowden, D., 2000, "Liberating knowledge", Liberating knowledge, 1(1), pp. 6-19. ...
  • نمایش کامل مراجع