اسلام باقری - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ایلام
صید مهدی ویسه - عضو هیئت علمی دانشگاه ایلام
فرزاد رضایی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ایلام

تحقیق حاضر به بررسی تاثیر هوش معنوی بر ایجاد روحیه کارافرینی با لحاظ نمودن نقش میانجی رفتار شهروندی در بین کارکنان اداره تامین اجتماعی استان ایلام می پردازد. روش تحقیق از نوع کاربردی بوده و ابزار اصلی گردآوری داده ها پرسشنامه می باشد. جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه کارکنان اداره تامین اجتماعی شهرستان ایلام می باشد که برابر با 160 نفر می باشند و طبق فرمول کوکران حجم نمونه برابر با 113 نفر می باشد. نتایج حاصل از رگرسیون نشان داد که تولید معنی شخصی تأثیر معنی داری بر رفتار شهروندی معنی دارد 2. آگاهی تأثیر معنی داری بر رفتار شهروندی دارد.3. توسعه حالت آگاهی تأثیر معنی داری بر رفتار شهروندی دارد 4. توسعه حالت آگاهی تأثیر معنی داری بر رفتار شهروندی دارد رفتارشهروندی دارد 5. رفتار شهروندی تأثیر معنی داری بر ایجاد روحیه کارآفرینی دارد. لذا با توجه به تأیید فرضیه های تحقیق، نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی در رابطه بین هوش معنوی و روحیه کارآفرینی تأیید می شود.

هوش معنوی، کارآفرینی، رفتار شهروندی