بررسی اثر معنویت سازمانی بر تعهد سازمانی کارکنان ادارات گمرک استان اردبیل
Publish place: Fourth National Conference and Second International Conference on Accounting and Management
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 410
This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MNGTCONF02_402
تاریخ نمایه سازی: 27 بهمن 1394
Abstract:
مهمترین هدف پژوهش حاضر بررسی اثر معنویت سازمانی بر تعهد سازمانی کارکنان ادارات گمرک استان اردبیل بود. روش تحقیق از نظر ماهیت کمی، از نظر هدف کاربردی و از نظر نحوه گردآوری دادهها توصیفی از نوع همبستگی بود. جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان ادارات گمرک استان اردبیل تشکیل می داد که طبق اطلاعات به دست آمده در سال 150.93 بودند. با توجه به این که تعداد جامعه آماری محدود بوده، لذا کلیه جامعه آماری به عنوان انتخاب گردید. بنابراین نمونه موردنظر نیز به تعداد 150 نفر انتخاب گردید. ابزار گردآوری دادهها، پرسشنامه استاندارد معنویت میلمین و همکاران دارای مؤلفه و 20 سؤال، دارای روایی و پایایی مشخص و پرسشنامه استاندارد تعهد سازمانی آلن و می یر که دارای مقیاس لیکرت جهت اندازه گیری متغیرها استفاده شد، که روایی محتوایی آن ها مورد تأیید و پایایی آن از طریق آلفای کرونباخ برای معنویت سازمانی 0/84 و تعهد سازمانی 77٪ دست آمد. اطلاعات در دو سطح توصیفی و استنباطی با استفاده از نرم افزارspss مورد تحلیل قرار گرفت. نتایج نشان داد که معنویت سازمانی توان پیش بینی تعهدسازمانی و ابعاد آن تعهد عاطفی، تعهد مستمر، تعهد هنجاری را دارد.
Keywords:
Authors
الهام محمدی
گروه مدیریت، دانشگاه آزاد علوم و تحقیقات واحد اردبیل، اردبیل، ایران
شهرام بگ زاده
گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد پارس آباد، پارس آباد، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :