ارزیابی عملکردبا استفاده ازروش ارزیابی متوازن درشرکت سهامی بیمه آسیا مطالعه موردی استان اردبیل

Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 705

This Paper With 22 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

MSECONF01_295

تاریخ نمایه سازی: 27 بهمن 1394

Abstract:

روش ارزیابی متوازن ابتدا به عنوان یک روش نوین عملکرد وسپس به عنوان ابزاری جهت کمک به تحقق استراتژی ویا به عبارت دیگر سیستمی برای مدیریت استراتژیک معرفی گردید .پرسش اصلی تحقیق ارزیابی عملکرد شرکت سهامی بیمه آسیا با استفاده از روشارزیابی متوازن است. هدف اصلی تحقیق ارزیابی عملکرد با استفاده از روش ارزیابی متوازن در شرکت سهامی بیمه آسیا و اهداف فرعیآن ارزیابی عملکرد از منظر مالی ،رشد وتوسعه، فرآیند داخلی ومالی است جامعه آماری پژوهش کلیهشعبات وکارکنان شاغل در این شعبات با حجم نمونه 67 نفر می باشد و ابزار جمع آوری داده ها پرسشنامه ، اسناد ومدارک شرکت سهامی بیمه آسیا است .برای تجزیه تحلیل داده ها از آمار توصیفی واز نرم افزار spss استفاده شده است.در نتایج حاصل از تحقیق عملکرد شرکت سهامی بیمه آسیا مطلوب ارزیابی گردید

Keywords:

ارزیابی عملکرد , روش ارزیابی متوازن , استراتژی , سازمان های استراتژی محور , شرکت سهامی بیمه آسیا

Authors

یاشار پریزاد

دانشجوئی کارشناسی ارشد حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی اردبیل واحد علوم و تحقیقات

آرش فرهودی

عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد خلخال

محمد علیپور

عضوهیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد خلخال

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • -آذر، عادل(388 1)، آماروکاربرد در مدیریت، انتشارات سمت، چاپ اول ...
  • اسکندر، هدی(93 3 1)، حسابداری مدیریت، متکب ماهان، چاپ اول ...
  • احمدی، مرتضی(1390)، نقش کارت ارزیابی متوازن در پیاده سازی گونه ...
  • رمضانی، امیررضا(382 1)، ارزیابی متوازن در حسابداری مدیریت، مجله علوم ...
  • شیخ زاده، رجبعلی(1388)، الگومفهومی مدیریت عملکرد در سازمان های ماموریت ...
  • صیف، محمد حسین، سرمد، محمد رضا (387 1)، کاربرد کامپیوتر ...
  • کا پلان، رابرت، نورتون، د یوید (388 1)، نقشه استراتژی ...
  • کا پلان، رابرت، نورتون، د یوید (387 1)، سازمان استراتژی ...
  • کریمی، تورج(1385)مدل های نوین ارزیابی عملکرد سازمانی، نشریه مدیریت، ماهنامه ...
  • نیکی بخت، مریم(1 139)ارزیابی عملکرد بیمه ایران بااستفاده از کارت ...
  • 1-وحدانی، کاوه(389 1)، بررسی نقش پیاده سازی کارت ارزیابی متوازن ...
  • Chen Shun-Hsing, Yang Ching-Cho, Shiau Juirn-Yan (2222) «scorecard in the ...
  • Halachmi, Arie(1999); Mandated Performance Measurement _ help or _ Hindran ...
  • Hayes.R and Abernathy. w(1912) "Managing our way to economic declin ...
  • Higoft, E. Laine(2222). New Organization Performance test Uncover soe Surpising ...
  • Kaplan. R, Norto n.D(1992 a), Using the balanced scorecard _ ...
  • Kaplan. R, Norto n.D(1992 b), the Balanced scorecard: Translating strategy ...
  • Kaplan. R, Norto n.D(1992), TheBalanced Scorecard Measures that Drive performane ...
  • نمایش کامل مراجع