مرجان نور - دانش آموخته مقطع کارشناسی ارشد رشته مدیریت کشاورزی دانشگاه آزاد اسلامی شوشتر
بهمن خسروی پور - دانشیار گروه ترویج و آموزش کشاورزی دانشگاه کشاورزی و منابع طبیعی رامین خوزستان
طهماسب مقصودی - استادیار گروه مدیریت کشاورزی دانشگاه آزاد اسلامی واحد شوشتر

پس از دهها سال تجربه، دنیا به این نتیجه رسیده است که شکوفایی هر جامعه ای در گرو بهبود و پرورش منابع انسانی آن می باشد و این امر باعث گشته تا مدیران و مسولان سازمان ها با کمک متخصصان رفتاری، توجه بیشتری را نسبت به پرورش کارکنانشان مبذول دارند. تردیدی نیست که چنانچه سازمانی بخواهد در امور کاری خود پیشتاز باشد و در عرصه رقابت موفق ظاهر گردد، می بایست از نیروی انسانی متخصص، خلاق و کارآمد برخوردار باشد. چراکه منابع انسانی، اساس ثروت واقعی یک سازمان را تشکیل می دهند. پس زمان آن فرا رسیده است که بطور حرف ای و نظامند به توانمندسازی منابع انسانی توجه گردد. لذا به منظور دستیابی به این هدف، در این مقاله سعی شد است به مباحثی در زمینه ی توانمندسازی کارکنان سازمان ها اشاره شود.

مدیریت، توانمندسازی، کارکنان، سازمان ها