بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی با مدیریت دانش و عملکرد سازمان در اداره کل ورزش جوانان استان گلستان

امروز سرمایه اجتماعی ، نقشی بسیار مهم تر از سرمایه فیزیکی و انسانی در سازمان ها و جوامع ایفا می کند و شبکه های روابط جمعی و گروهی ، انسجام بخشمیان انسان ها سازمان ها و انسان ها و سازمان ها با سازمان ها می باشد . در غیاب سرمایه اجتماعی، سایر سرمایه ها اثر بخشی خود را از دست می دهندو بدون سرمایهاجتماعی ، پیمودنی راههای توسعه و تکامل فرهنگی و اقتصادی ، ناهموار و دشوار می شوند . عدم توجه به سرمایه اجتماعی در سازمانها ، یکی از بزرگترین مشکلات سازمان ها کنونی است . تحقیق حاضر باهدف بررسی رابطه سرمایه اجتماعی با مدیریت دانش و عملکرد سازمان در اداره کل ورزش جوانان استان گلستان انجام گرفته است .