رابطه مدیریت کیفیت جامع و فن آوری اطلاعات با عملکرد سازمان

Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 357

This Paper With 22 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

AMTM01_314

تاریخ نمایه سازی: 19 اردیبهشت 1395

Abstract:

دنیای متغیر امروز ایجاب می کند که سازمان ها برای بقاء و رشد به دنبال ابزارهای نوین باشند. یکی از ابزارهایی که می تواند سازمان ها را در تأمین این اهداف یاری دهد، فناوری اطلاعات است. فناوریهای جدید و پیشرفته، نگرش مدیریت و شیوههای حل مسائل و اداره سازمانها را بکلیتغییر داده است. مدیریت در محیط متحول امروز، برای اداره مؤثر سازمان، باید شرایط گوناگون جهانی، اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و قانونی را در نظر گرفته و به عواملی نظیر توسعه فناوریهای اطلاعات و ارتباطات و تغییر انتظارات و سلیقههای مشتریان توجه نماید. چرا که در زمینه هر کدام از این شرایط و عوامل، نیاز به اطلاعات مناسب دارد که دانش او را افزایش داده و عدم اطمینان وی را کاهش دهد تا فعالیت مؤثری داشته باشد. از اینرو توجه به فناوریهای اطلاعات و مدیریت کیفیت جامع و درک اثر آنها بر کارآیی و اثر بخشی، ضروری به نظرمیرسد. برای بهبود عملکرد سازمان، روشها و فنون مختلفی مورد استفاده قرار میگیرند. توجه به دو مقوله فناوریهای اطلاعات و مدیریت کیفیت جامع در این زمینه بسیار حائز اهمیت است. در این پژوهش سعی شده است رابطه مدیریت کیفیت جامع و فن آوری اطلاعات با عملکرد سازمان مورد بررسی قرار گیرد.

Authors

مجید فتاحی

عضو هیئت علمی گروه مدیریت بازرگانی، واحد ساری، دانشگاه آزاد اسلامی، ساری، ایران

نفیسه رنجبرپاشاکلایی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، واحد ساری، دانشگاه آزاد اسلامی، ساری، ایران

قاسم صادقی

کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، واحد ساری، دانشگاه آزاد اسلامی، ساری، ایران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • الی، غلامعلی رئیسی و خاکباز، حسن، (1385) تاثیر فن آوری ...
  • انصاری، منوچهر و صالحی صدقیانی، جمشید، (1383). مدیریت کیفیت جامع ...
  • تارخانی، علی، (1380). تاثیر فن آوری اطلاعات و سیستم اطلاعاتی ...
  • ادهمی.ابراهیم، (1384). تاثیر فن آوری اطلاعات در توسعه منابع انسانی ...
  • صیمی، میترا، (1386). تاثیر فن آوری اطلاعات و ارتباطات بر ...
  • گرجی، محمد باقر، (1384). مدیریت کیفیت جامع در صعت بیمه ...
  • انصاری، منوچهر و صالحی صدقیانی، جمشید، (1383). مدیریت کیفیت جامع ...
  • جمالی، غلامرضا و هاشمی، مهدی، (1390). سنجش روابط بین عوامل ...
  • حاجی حسینی، حجت الله، جلیلوند، محمدرضا، الیاسی، مهدی و کمالی، ...
  • رهنورد، فرج اله، (1388). عوامل موثر بر ارتقاء عملکرد سازمان ...
  • سلیمانی، نادر و محمدی، مجید، (1388). بررسی رابطه فرهنگ سازمانی ...
  • صفری، سعید، شیرزاد، صفیه و خلیلی حسن، (1391). ساختار مدیریت ... [مقاله ژورنالی]
  • کلانتری، خلیل، (1388). مدل سازی معادلات ساختاری در تحقیقات اجتماعی ...
  • مانیان، امیر؛ موسی خانی، محمد و پرزامی، مونا، (1388). بررسی ...
  • مقیمی، سید ممد، (1377). سازمان و مدیریت، رویکردی پژوهشی در ...
  • نیستانی، ابولفضل؛ فارسیجانی، حسن و بوالحسنی، آتنا، (1389). تبیین اثرات ...
  • بررسی رابطه بین نوع فرهنگ سازمانی و میزان پذیرش [مقاله ژورنالی]
  • دفت، ریچارد ال، (1377). تئوری و طراحی‌سازمان، مترجمان علی پارسائیان ...
  • Ahmad, M. F., Zakuan, N., Jusoh, A. & Takala, J. ...
  • Akbari, P., Hasani, S. R.. & Arabi, S. (2012). A ...
  • Akbari, P., Rostami, R., & Veismoradi, A. (2013). The analysis ...
  • Allen, R. S., Dawson G., Wheatley K., & White C. ...
  • Ang, C. L., Davies M., & Finlay, P. N. (2001). ...
  • Bierly, P. E., & Daly, P. S. (2007). Alternative knowledge ...
  • (2011). Knowledge evolution strategies and organizational performance: A ...
  • Corredor, P., & Goi, S. (2010). TQM and performance: Is ...
  • Creech, B. (1994). The five pillars of TQM. New York, ...
  • Deming, W. E. (1986). Out of the crisis. Cambridge, MA: ...
  • Dewhurst, F. W., Mart nez-Lorente, _ R., Sa nchez -Rodrt ...
  • Dubey, R., & Singh, T. (2013). Soft TQM for sustainability: ...
  • Heinonen, J., & Korvela, K. (2003). How about measuring E ...
  • Ho, Y. C., & Tsai, T. H. (2006). The impact ...
  • based approaches on NPD project performance. Journal of American Academy ...
  • Jean, R. J. B., Sinkovics, R. R., & Kim, D. ...
  • Keramati, A. (2007). Assessing the effects of information technology On ...
  • Keramati, A., & Albadvi, A. (2009). Exploring the relationship between ...
  • Lai Wai, L. S. M. D., Seebaluck, A. K., & ...
  • Malik, S. A., Iqbal, M. Z., Shaukat, R., & Yong, ...
  • Marti1nez _ Lorente, R., A. S., Rodriguez, A. C., & ...
  • Neely, A. D. (2005). Defining performance measuremen: Adding to the ...
  • Niven, P. R. (2002). Balanced Scorecard Step-by-Step: Maximizing Performance and ...
  • Oladejo, M. O., & Adereti, A. S. (2010). Impact of ...
  • Rahman, S. (2004). The future of TQM is past. Can ...
  • Saraph, J. V. Benson, O. G., & Schroeder, R. G. ...
  • Shaukat, M., & Zafarullah, M. (2009). Impact of information technology ...
  • Shieh, H. M., & Wu, K. Y. (2002). The relationship ...
  • Techno logy.Vol .9, pp. 109-122. ...
  • Hammer, M. and J.champy(1 993), _ Reengineering the Corporation", (10 ...
  • Murphy, T.(1 994), "Managing New Information Technologioes _ , (14 ...
  • Farbey, b.(1 992) "Evaluating Techno logy.Vol .9, pp. 109-122. ...
  • نمایش کامل مراجع