رهبری خدمتگزار ، رویکردی اثربخش برای پاسخگویی به نیبز سازمانهای امروزی بهرهبران اخلاقی، معنوی و پاسخگو
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 392
This Paper With 14 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
AMSCONF03_149
تاریخ نمایه سازی: 12 تیر 1395
Abstract:
مهمترین ویژگی های جهان معاصر سرعت شتابان تغییر و تحولات در عرصه های مختلف جامعه است پیامدهای این وضعیت برای جوامع و به خصوص سازمانهای مختلف به شکل تهدیدها فرصتها گوناگون متجلی میشود. بدون شک سازمانهایی در این عرصه موفق خواهند بود که رهبران کارآمد واثربخشی داشته باشندکه تون شکار فرصتها و تبدیل تهدیدها به فرصتهای جدید را داشته باشند چنین راهبرانی زمانی موفق خواهند شد که سبک رهبری را اتخاذ کنند که علاوه بر تطابق و سازگاری با شرایط آشوبناک جدید با شرایط و مقتضیات فرهنگی وارزشی جامع خود تناسب داشته باشد. این مقاله سعی کردندابتدا علت تغییر جهت در کانون توجه مدیریت و رهبری سازمانهای امروزی را توضیح بدهند سپس با استناد به دیدگاه صاحب نظران و شواهد پژوهشی معتبر نشان می دهند که رهبری خدمتگزار به عنوان یک سبک رهبری جهانی که مبتنی بر ارزشها و معنویت است می تواد یک رویکرد اثربخش برای پاسخگویی به نیاز سازمانهای امروزی به رهبران اخلاقی معنوی و پاسخگو باشد.
Keywords:
Authors
حمید رحمییان
عضوهیئت علمی دانشگاه علامه طباطبایی
سبحان سبحانی جو
دانشجوی دکترای مدیریت آموزشی دانشگاه علامه طباطبایی وعضوهیئت علمی دانشگاه فرهنگیان
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :