بررسی رابطه بین هوش معنوی و مسئولیت پذیری اجتماعی سازمانها در دانشکده های تابعه دانشگاه علوم پزشکی تهران

Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 887

This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

AMSCONF03_547

تاریخ نمایه سازی: 12 تیر 1395

Abstract:

هوش معنوی و مسولیت پذیری اجتماعی سازمان دو عامل ارزنده و تاثیرگذار در عملکرد سازمان هستند که ارتقاء هر کدام می تواند منجر به ارتقاء عملکرد سازمان شو هدف از انجام این پژوهش بررسی رابطه بین هوش معنوی کارکنان با مسئولیت پذیری اجتماعی سازمانی است . جامعه آماری این پژوهش کارکنان شاغل در دانشکده های تابعه دانشگا بوده انند و که براساس نمونه گیری تصادفی ساده تعداد 210 پرسشنامه بین ایشان توزیع شد و از این تعداد 149 نسخه پرسشنامه توسط آنان تکمیل و جمع آوری شد. به لحاظ روایی مورد ارزیابی روایی محتوای قرار گرفتند و همچنین جهت تعیین پایایی ضریب آلفای کرونباخ 0.88 نشان از پایا بودن ابازر این پژوهش داشت یافته های نشان می ده که بین هوش معنوی و مسوولیت پذیری اجتماعی کارکنان رابطه مثبت و معنی داری وجود دارد.

Keywords:

هوش معنوی , مسئولیت پذیری اجتماعی , دانشکده های دانشگاه علوم پزشکی تهران

Authors

محمدرضا بابایی

عضو هیئت علمی گروه مدیریت صنعتی دانشگاه مدیریت و حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی واحد یادگار امام خمینی شهر ری

عباس هوشمند بهابادیعضو هیئت علمی

عضو هیئت علمی گروه مدیریت صنعتی دانشگاه مدیریت و حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی واحد یادگار امام خمینی شهر ری

هومن شهسواری

عضو هیئت علمی دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی تهران

منصوره مرادی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریتدولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحدیادگار امام خمینی شهر ری رییس امور اداری دانشکده پرستاری و مامایی تهران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • رجایی، علیرضا (1389). هوش هیجانی، دیدگاهها و چالشها. پژوهشنامه تربیتی، ...
  • سهرابی، فرامرز.(1387) . مبانی هوش معنوی، فصلنامه سلامت روان 23 ...
  • پیش بینی کیفیت زندگی معلمان زن براساس متغیرهای هوش هیجانی و هوش معنوی [مقاله ژورنالی]
  • Ashmos P, Duchon D. Spirituality at work: a cن _ ...
  • Lee, M. P. "Review of the theories of corporate social ...
  • Fleming, M. (2002) "What is safety culture? Rail way safety ...
  • Hildebrand, D., Sen, S., Battcharya, C. B. Corporate social responsibility: ...
  • Dean, D. Consumer reaction to negative publicity, Journal of Business ...
  • Drumwright, M. E., Murphy, P. E. The current state of ...
  • Waller, D. S., Lanis, R. Corporate social responsibility (CSR) disclosure ...
  • Hampton, D.R. contemporary management (20 ed). New Delhi: McGraw Hill, ...
  • Karakas F. Spirituality and performance in organizations: _ literature review, ...
  • King, D. B. (20 08). Rethinking claims of spiritual intelligence: ...
  • Nakamura, M. & A.M. Watanab -Muraoka (2006). "Global Social Responsibility; ...
  • Mergler, A. (2007). "Development of a Mmeasure of Personal Responsibility ...
  • Extremera, N., & Fernandez, P. (2005). Perceived emotional Intelligence and ...
  • Livingstone, H. A & Day, A. L, (2005). Comparing the ...
  • Veneta, A., Bastian, Nicholas R., Burns, Ted Nettel beck. (2005). ...
  • Augusto Landa, J.M., Lopez-Zafra, E., Martinez de Antonana, R., and ...
  • Salovey, P., Mayer, J. D., & Caruso, D. (2002). The ...
  • Dulewicz, 7., Higgs, M., & Slaski, M. (2003). "Measuring emotional ...
  • نمایش کامل مراجع