CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

بررسی رابطه بین روحیه گروهی و مهارتهای کار گروهی مدیران

عنوان مقاله: بررسی رابطه بین روحیه گروهی و مهارتهای کار گروهی مدیران
شناسه ملی مقاله: MOCONF04_468
منتشر شده در چهارمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و اولین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز در سال 1394
مشخصات نویسندگان مقاله:

رسول اسدپور - کارشناسی ارشد دانشکده علوم انسانی گروه علوم تربیتی واحد علوم و تحقیقات اردبیل دانشگاه آزاد اسلامی اردبیل ایران
اعظم راستگو - استادیار دانشکده علوم انسانی گروه علوم تربیتی واحد علوم و تحقیقات اردبیل دانشگاه آزاد اسلامی واردبیل ایران

خلاصه مقاله:
هدف از این پژوهش بررسی رابطه جو سازمانی با مهارتهای کار گروهی دبیران مقطع متوسطه منطقه جعفرآباد در سال تحصیلی 93-94 است روش انجام پژوهش توصیفی از نوع علی مقایهس ای است جامعه اماری این تحقیق دبیران منطقه جعفرآباد می باشد. نمونه آماری برابر با 90 نفر می باشد روش گردآوری اطلاعات به روش مطالعه کتغابخانه ای و میدانی صورت گرفت. همچنین داده ها بوسیله روشهای آمار توصیفی و استناباطی با استفاده از نرم افزار spss مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت در تجزیه و تحلیل استنباطی داده ها از همبستگی پیرسون یا اسپرمن و رگرسیون مورد استفاده قرار گرفت. یافته ای پژوهش نشان می دهد بین روحیه گروهی و کار گروهی دبیران رابطه معناداری وجود دارد.

کلمات کلیدی:
روحیه گروهی، کار گروهی، نرم افزار spss

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/476647/