بررسی عملکرد تسهیم دانش درسازمان ناجا
Publish place: هفتمین کنفرانس ملی و اولین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 497
This Paper With 24 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC07_021
تاریخ نمایه سازی: 9 مرداد 1395
Abstract:
تسهیم دانش به اشتراک گذاشتن دانش اطلاعات و آگاهی افراد سازمان و به کارگیری دانسته ای تک تک افراد درپیشبرد اهداف سازمان است به همین منظور دراین تحقیق باهدف بررسی عملکرد تسهیم دانش درسازمان ناجا ازپرسشنامه که روایی آن به صورت محتوایی ازطریق خبرگان بررسی و پایایی دریک پیش آزمون به تایید رسید استفاده شده است جامعه اماری تحقیق مدیران و کارکنان بازرسی ناجا هستند و روش نمونه گیری به علت محدودیت جامعه اماری سرشماری است روش تحقیق توصیفی ازنوع پیمایش و برای بررسی فرضیه ها ازازمون تک نمونه ای استفاده شده است نتایج تحقیق نشان میدهد که عوامل فناوری اطلاعات و فرهنگی دروضعیت مناسبی قراردارد ولی عوامل فردی و سازمانی دروضعیت مناسبی قرارندارد لذا پیشنهاد میشود به منظور بهبود وضعیت دراین روی آموزش و بازآموزی کارکنان دروضعیت موجود سازمان سرمایه گذاری بیشتری صورت گیرد
Keywords:
Authors
یونس جبارزاده
دکتری مدیریت
علیرضا صوفی
رئیس مرکز تحقیقات کاربردی بازرسی کل ومربی پژوهشی سازمان تحقیقات و مطالعات ناجا