بررسی نقش صمیمیت سازمانی در تعهد سازمانی معلمان ابتدایی ناحیه 3 تبریز در سال تحصیلی94-95

Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,322

This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ESCONF01_668

تاریخ نمایه سازی: 16 شهریور 1395

Abstract:

هدف از این پژوهش، بررسی نقش صمیمیت سازمانی در تعهد سازمانی معلمان ابتدایی ناحیه 3 تبریز در سال تحصیلی 49 49 می باشد. این تحقیق از نظر هدف کاربردی و از نظر روش، همبستگی میباشد. جامعه آماری را کلیه معلمان ابتدایی ناحیه 3 شهر تبریز بهتعداد 1185 نفر)زن 786 و مرد 399 ( تشکیل می دهند. میزان حجم نمونه آماری با استفاده از جدول جرسی و مورگان تعداد 141نفر محاسبه گردید. روش نمونه گیری در این تحقیق به صورت تصادفی ساده می باشد. جهت جمعآوری داده ها از پرسشنامه هایصمیمیت واکر و تامپسون) 1983 ( و تعهد سازمانی مایر و آلین ) 1997 ( استفاده شد. برای تعیین وضعیت نرمال بودن داده ها از آزمون کولموگروف اسمیرنوف بهره گرفته شد. با توجه به نرمال بودن توزیع داده ها از آزمون تحلیل رگرسیون برای بررسی فرضیه های تحقیق استفاده گردید. نتایج تحلیل داده ها نشان داد که صمیمیت سازمانی در تعهد سازمانی معلمان ابتدایی ناحیه 3 تبریز تاثیر مثبت و معنی داری دارد. همچنین کلیه مولفه های صمیمت سازمانی)نزدیکی عاطفی، از خودگذشتگی و رضایت( در تعهدسازمانی معلمان ابتدایی ناحیه 3 تبریز تاثیر مثبت و معنی داری دارند. به علاوه، تحلیل رگرسیون همزمان نشان داد که از میان مولفه های صمیمت سازمانی، مولفه های نزدیکی عاطفی و رضایت به طور معناداری قدرت پیش بینی تعهد سازمانی معلمان ابتدایی ناحیه 3 تبریز را دارند

Authors

مریم خاک وطن

گروه مدیریت آموزشی، واحد تبریز، دانشگاه آزاد اسلامی، تبریز، ایران

زرین دانشور

گروه مدیریت آموزشی، واحد تبریز، دانشگاه آزاد اسلامی، تبریز، ایران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • بلاغت رضا، هاشمی احمد، خزاعی زری، محمودوند محمد؛ بررسی رابطه ...
  • دانشور پور زهره، تاجیک اسمعیلی عزیزالله، شهرآرای مهرناز، فرزاد ولی ...
  • دانشور پور زهره؛ بررسی رابطه بین سبک های مویت و ...
  • زندوانیان نایینی احمد؛ ارزیابی جامع مراکز تربیت معلم استان خوزستان ...
  • علیاری حسن؛ برسی ادراک دانش آموزان از تخطی رفتار معلمان ...
  • کیاروچی جوزف، فورگاس پ، مییر جان؛ هوش هیجانی در زندگی ...
  • نظارتی نرجس سادات؛ رابطه‌ی ادراک از صمیمیت معلم با اضطراب ...
  • نیاز آذری کیومرث؛ نگرشی نوین به رفتار و روابط انسانی ...
  • Andrea C. Beetles, Lloyd C. Harris, (2010) "The role of ...
  • Bartholomew, K., (1990). Avoidance of intimacy: An attachment perspective. Journal ...
  • Bashir sahid, nasirmisbah(20 13) _ breach of psychological contract, organizational ...
  • Chi Kin (Bennett) Yim, David K. Tse, Kimmy Wa Chan ...
  • Doi, S., & Thelen, M. (1993). The Fear of Intimacy ...
  • Erikson, E. H. (1975). Life history and the historical moment. ...
  • Johansen, Martin Blok (2015) Fall of the public teacher - ...
  • Hosseinpour Mahdi , Farshid Miri, Masoumeh Mohammadi (2015) An assessment ...
  • Meyer, John P.; Allen, Natalie J (1997), Commitment to Organizations ...
  • Marshall, T.C. (2008). Cultural diff erences in intimacy: Th e ...
  • Maria Josep Arevalo Rubert, Monica Maqueda Palau, Eva Perez Juan, ...
  • Pielage, S., Luteinjin, F., & Arrindell, W. (2005). Adult attachment, ...
  • Reis , H.T. , & Gable , S.L. (2003). Toward ...
  • Robert v. Bullough Jr. and David K. Stokes.(1994). Analyzing Personal ...
  • Robert D. Pritchard, Bernard W. Karasick(1 973)The effects of organizational ...
  • salajegheh sanjar and bigdelimojarad Behrooz (2015) Review the impact of ...
  • and Philaretou Andreas G(2011) Leisured Intimacy in ...
  • Organizational Settings: An Exploratory Investigation, Internationa Journal of Interdisciplin ary ...
  • Walker, A.J. and Thompson, L. (1983). Intimacy and intergenerati onal ...
  • Bandel (ed.) Economic Sociology of Work (Research in the Sociology ...
  • نمایش کامل مراجع