آرمان احمدی زاد - استادیار گروه مدیریت بازرگانی دانشکده علوم انسانی و اجتماعی ، دانشگاه کردستان
غلامعلی طبرسا - دانشیار گروه مدیریت دانشگاه شهید بهشتی
سیدآرمان راستاد - دانشجوی کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی دانشکده علوم انسانی و اجتماعی ،دانشگاه کردستان

مدیریت سرمایه های دانشی و توانایی های ذهنی سازمان و مفاهیم راهبردی مربوط به آن، به عنوان اجزا و عناصر مهم بقای سازمان وحفظ موقعیت رقابتی آن در عصر حاضر مورد توجه قرار گرفته اند لذا در این مقاله سعی شده است الگویی برای سنجش هوش تجاری درصنعت برق ارائه گردد. پژوهش حاضر از نظر روش شناسی نوع توصیفی و پیمایشی است که با بررسی مبانی نظری پژوهش و بررسینظرات خبرگان سعی در ارائه الگوی برای سنجش هوش تجاری برای گروه ایران ترانسفو دارد. در این پژوهش جهت گرداوری داده ها از پرسشنامه ی محقق ساخته براساس مبانی نظری تحقیق استفاده شد که روایی آن با روایی محتوی و پایایی ان با ضریب الفای کرانباخ بررسی شد که ضریب آلفای کل پرسشنامه برابر 92 / 0 بود که نشان دهنده ی پایایی بالای پرسشنامه است. با توجه به نتایج پژوهش میتوان عنوان کرد که هوشمندی رقابتی و هوشمندی تکنولوژیک وضعیت مطلوبی نداشته و هوشمندی استراتژیک و بازار در سطح مطلوبی بوده است . در نهایت پیشنهاداتی برای شرکت ایران ترانسفو که یکی از شرکت های زیر مجموعه صنعت برق می باشد و پیشنهاداتی برای تحقیقاتی آتی داده شده است

هوش تجاری ، هوشمندی رقابتی ، هوشمندی بازار ، هوشمندی تکنولوژیک ، هوشمندی استراتژیک ،صنعت برق