بررسی ویژگی های شخصیتی موثر برراه انذازی کسب وکار (مورد مطالعه دانشجویان رشته مذیریت نظام اموزش عالی ایران)

Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 585

This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

MDEHAMAYESH01_174

تاریخ نمایه سازی: 21 شهریور 1395

Abstract:

راه اندازی کسب و کارهای جدید حاصل تصمیم های کارآفرینانه و پرورش ویژگی های شخصیتی کارآفرینانه است. ویژگی های شخصیتی مشخص و معینی افراد را مستعد کارآفرینی می کند. توسعه کارآفرینی در محیط های دانشگاهی نیازمند پرورش افراد کارآفرین از طریق پرورش ویژگی های شخصیتی است. پرورش و آماده ساختن دانشجویان مدیریت که مایلند رو پای خود بدیستند و کسب و کاری را راه اندازی نمایند. از طریق آشنا ساختن آنان با دانش و مهارت های کسب و کار امکان پذیر خواهد بود علاوه بر این شناخت عوامل مؤثر در راه اندازیه الگوی کسب و کار می تواند به میزان اشتغال، افزایش بهره وری و قابلیت تولید دانشجویان کمک کرده و از میزان بیکاری فارغ التحصیلان بکاهد. لذا تحقیق حاضر با توجه به اهمیت موضوع با هدف شناسایی ویژگی های شخصیتی و عوامل مؤثر بر راه اندازی کسب و کار کارآفرینانه برای دانشجویان مدیریت در نظام آموزش عالی ایران انجام شده است. روش تحقیق این پژوهش به صورت آمیخته (کیفی- کمی) بوده که بخش کیفی بر مبنای رهیافت اکتشافی و با روش مصاحبه انجام شده است و بخش کمی بر مبنای رهیافت پیمایشی انجام شده است. روش نمونه گیری در بخش کیفی، روش گلوله برفی بوده و در بخش کمی روش نمونه گیری تصادفی ساده بوده و بر اساس حجم جامعه آماری 350 نفری، تعداد 300 پرسشنامه دریافت شد.

Authors

محمد ایدی

عضو هیئت علمی دانشگاه ایلام

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • احمدپور، محمود. مقیمی، محمد. (1385)، مبانی کارآفرینی. تهران: مرکز کارآفرینی ...
  • انصاری، محسن (1390). طراحی چارچوب مفهومی انتخاب کسب و کارهای ...
  • جعفر زاده، مر تضی (1384). طراحی و تین الگویی برای ...
  • Brockhaus , R.(1980).The Effect if Job Dis sastisfaction _ the ...
  • Cullen .Julie Berry, Gordon. Roger H. (2007) Taxes and entrepreneurial ...
  • Forbes, D.P, 1999, Cognitive Approach to New Venture Creation. International ...
  • Furnham, A(_ 994)personality at work .London Routledge pub.co ...
  • Gartner, W. B. (1989). A conceptual framework for describing the ...
  • Glisson, C. (2007). Assessing and changing organizational culture and climate ...
  • _ 0-Hornaday, J. &Aboud, J.(_ 97 _) .Characteristis of successful ...
  • Simon, M. And S.M. Houghton, 2002. The Relatonship Among Biases, ...
  • _ 3 _ S hamuganathan. (2010) The Influence of Personality ...
  • Schumpeter, J.A. (1934). The Theory of Economic Development, MA: Harvard ...
  • Timmons, Jeffry A. and Spinelli, Stephen (2004). NRE VENTURE RATION: ...
  • Wen Lin, Bou a-, (2006), Po-Chien Lib, 1, Ja-Shen Chenb, ...
  • Walsh, V. (2004). Paradigms in the evolution of life sciences ...
  • Zampetakis .Leonidas A. (2008) The role of creativity and proactivity ...
  • Zuckerman .E.M (2007) _ _ Social capital and opportunity in ...
  • نمایش کامل مراجع