حسین یوسفی خسرقی
شاهرخ شهردار

امروزه شاهد تحولات مهمی در حوزه مدیریت مشارکتی (نظام پذیرش و بررسی پیشنهادها) در اکثر سازمانهای دولتی و خصوصی هستیم و دولت با بستر سازی و ارائه سازوکارهای اساسی سازمان ها را ملزم به اجرای این نظام می نماید و با عنایت به نتایج درخشان و مطلوب نظام پیشنهادها در کشورهای توسعه یافته و حتی در برخی از شرکت های ایرانی دولت با ملزم نمودن سازمان مدیریت و برنامه ریزی در استقرار و تهیه ساز و کارهای اساسی این نظام گام اساسی برداشته و روشن است استقرار مناسب نظام پیشنهادها در سازمانهای دولتی خلق اعتقاد و باور در مدیران سازمان ها می باشد. در این نظام سعی می شود با توجه به رسالت خطیر شرکت های برق در پویایی اقتصادی کشور نحوه استقرار نظام پیشنهادها (یکی از راهکارهای اجرای مدیریت مشارکتی) و همچنین تعیین عوامل سازمانی تاثیر گذار در نظام پذیرش و بررسی پیشنهادها هر چه بهتر تبیین و مورد مطالعه و بررسی قرار گیرد.