ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings
Login |Register |Help |عضویت کتابخانه ها
Paper
Title

بررسی رفتار کارمندان درون فضاهای اداری با بررسی ساختمان اداری MAT پکن

Year: 1395
COI: NCCAC01_046
Language: PersianView: 512
This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download

Buy and Download

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این Paper را که دارای 12 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

Authors

سیده ساناز حسینی - دانشجوی کارشناسی ارشد ،گروه معماری،واحد گنبد کاووس،دانشگاه آزاد اسلامی گنبد کاووس ،ایران
علی امامی - استادیار،گروه معماری،واحد گنبد کاووس،دانشگاه آزاد اسلامی گنبد کاووس ،ایران
الهام خانلری - مربی،گروه معماری،واحد گنبد کاووس،دانشگاه آزاد اسلامی گنبد کاووس ،ایران

Abstract:

انسان از یکسو تحت تاثیر شرایط محیط قرار می گیرد و از سوی دیگر به محیط سازمان می بخشد و شرایط آن را متناسب با هدف ها و نیازهای خود دگرگون می کند محیط مفهومی است پیچیده و مرکب از ابعاد گوناگون دارد انسان طی مراحل اجتماعی شدن علاوه بر اکتسابات دیگر در مورد نحوه ی استفاده از برخی فضاها و برای پاسخگویی به معانی نمادی محرک های محیط الگوهای رفتاری مشخصی فرا می گیرد انسان همواره در تعامل به محیطی است که خود جزیی از آن به شمار می رود هدف از نگارش این مقاله بررسی و بیان اهمیت و ویژگی های رفتار افراد در فضاهای اداری می باشد که با بررسی ساختمان اداری MAT پکن ایم مساله را یادآوری می کنیم و به تحلیل آن می پردازیم روشهای به کار رفته برای تحقیق از جمله اسناد کتابخانه ای و متون مرتبط با روانشناسی محیط در معماری و رفتار کارمندان در فضاهای اداری می باشد

Keywords:

Paper COI Code

This Paper COI Code is NCCAC01_046. Also You can use the following address to link to this article. This link is permanent and is used as an article registration confirmation in the Civilica reference:

https://civilica.com/doc/511060/

How to Cite to This Paper:

If you want to refer to this Paper in your research work, you can simply use the following phrase in the resources section:
حسینی، سیده ساناز و امامی، علی و خانلری، الهام،1395،بررسی رفتار کارمندان درون فضاهای اداری با بررسی ساختمان اداری MAT پکن،1nd National conference on the key Issues in civil engineering, architecture and urbanism in Iran،Gorgan،https://civilica.com/doc/511060

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :

  • [اساعچیم.روانشناسی کار، نشر ویرایش، تهران، 1382 ...
  • _ محاط در محیط، نشر دانشگاه آزاد، 1393 [3آشعاری ژادع‌روانشناسی ...
  • _ عبدالله.نظریه های راهنمایی و شماوره شغلی و حرفه ای ...
  • آکام‌ناح‌روانشناسی محیط و معماری ظر فصلنامه آبادی، ‌شماره 51ص 3تا ...
  • امددی‌ح. بازنگری د طراحی فضاهای واسط، مجله معماری و فهنگ ...
  • هومن‌ح‌تهیه و استاندارد ساختن مقیاس سنجش رضایت شغلی نشر، مرکز ...
  • WWW .Archdaily. ir [13] WWW.Arel.t ...
  • Research Info Management

    Certificate | Report | من نویسنده این مقاله هستم

    اطلاعات استنادی این Paper را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    Scientometrics

    The specifications of the publisher center of this Paper are as follows:
    Type of center: Azad University
    Paper count: 609
    In the scientometrics section of CIVILICA, you can see the scientific ranking of the Iranian academic and research centers based on the statistics of indexed articles.

    مقالات پیشنهادی مرتبط

    New Papers

    Share this page

    More information about COI

    COI stands for "CIVILICA Object Identifier". COI is the unique code assigned to articles of Iranian conferences and journals when indexing on the CIVILICA citation database.

    The COI is the national code of documents indexed in CIVILICA and is a unique and permanent code. it can always be cited and tracked and assumed as registration confirmation ID.

    Support