کاربرد سیستم های سنجش عملکرد استراتژیک در تدوین استراتژی
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 746
This Paper With 14 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MCCONF02_077
تاریخ نمایه سازی: 26 شهریور 1395
Abstract:
سنجش عملکرد مهمترین ابزار تضمین اجرای دقیق و بموقع استراتژی و رسیدن به خط مشی در یک سازمان می باشد. سازمان بدون استفاده ازیک سیستم سنجش عملکرد که براساس استراتژی، عملکرد کلیه اجزاء سازمان را لحظه به لحظه تحت کنترل و نظارت دارد، نمی تواند استراتژیخود را محقق سازد و در راستای رسیدن به خط مشی خود حرکت کند.بدون یک برنامه استراتژیک دقیق، هیچ گونه تناسبی بین تلاش های صرف شده و اهداف تحقق یافته وجود نخواهد داشت. سنجش استراتژیک،بخش جدایی ناپإیر مدیریت استراتژیک است. قبل از کامل شدن برنامه استراتژیک ،باید معیار های اندازه گیری استراتژیک شناسایی و تدوین گردد.
Keywords:
تدوین استراتژی استراتژی سه جانبه برنامه ریزی استراتژیک سنجش عملکرد اندازه گیری پیشرفت
Authors
عزت الله مافی
عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد شیروان
حمید نامور
دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی واحد شیروان
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :