بررسی رابطه بین گرایش استراتژیک شرکت با عملکرد سازمانی با استفاده از مدل کارت ارزیابی متوازن (مطالعه موردی: شعب بانک مسکن تبریز)

Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 566

This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ICMI02_008

تاریخ نمایه سازی: 26 شهریور 1395

Abstract:

بی تردید جهان امروز از ویژگی های خاصی برخوردار است. تغییرات پرشتاب، جابجایی شدید در قدرت، رقابت روزافزون و پیشرفت های سریع علمی و فناوری از ویژگی های بارز آن به شمار می آید. در اقتصاد مبتنی بر عملکردبیش از آنکه وابسته به ارزش منابع فیزیکی، سرمایه و دارایی های ملموس و عینی آن باشد منوط به داشتناستراتژی هایی متناسب با سازمان است. هدف این تحقیق تعیین رابطه و تاثیر بین گرایش استراتژی با عملکردسازمانی در شعب بانک مسکن شهر تبریز است. برای این منظور از مدیران و مقامات بالا در بانک مسکن به عنوانجامعه آماری استفاده شده و برای بدست آوردن اطلاعات و داده ها از پرسش نامه های محقق ساخته استراتژی براساس مدل مایلز و اسنو و عملکرد سازمان بر اساس مدل کارت ارزیابی متوازن استفاده شده است. نتایج حاکی ازوجود رابطه معنی داری و تاثیر گذاری معنی دار گرایش های استراتژیک بر عملکرد سازمانی می باشد.

Authors

امین قربانی خسروشاهی

باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان، دانشگاه آزاد اسلامی، ایلخچی، ایران

ناهیده حیدرزاده

باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز، ایران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • اسعدی، محمد، ارزیابی عملکرد بیمارستا نهای دولتی استان یزد با ...
  • خالویی، علی، پورعزت، علی اصغر و شامی زنجانی، مهدی، بررسی ...
  • خلیلی، م، اکرمی مقدم، م، عطاء الهی، م، اثر ریسک ...
  • جهانی زاده، فاطمه، (1384)، بررسی رابطه بین استراتژی های رقابتی ...
  • رابینز، استیفن، 1392، تئوری سازمان (ساختار و طرح سازمانی)، ترجمه ...
  • هاشمی، شیده سادات، (1386)، بررسی کاربردی استراتژی های چهارگانه مایلز ...
  • نایب زاده، شهرزاد، سالاری ابرقویی، محمذ سالاری، بررسی رابطه بین ...
  • Andreas Raps, "Strategy imp lementation _ an insurmountab le obstacle?", ...
  • Boohen, R., Sheridan, A., & Kotey, B .Gender, personal values, ...
  • Hakansson H, Snehota I, No business is an island: The ...
  • Lomotte, G., Carter, G., _ Are the Balanced Scorecard and ...
  • Morgan R, Strong C _ Business performance and dimensions of ...
  • Sime, K. L, Koh, H. C., _ Balanced Scorecard: A ...
  • Wu, H. Y., Tzeng, G. H., Chen, Y. H., _ ...
  • نمایش کامل مراجع