مدل مفهومی انگیزشی بر کارافرینی
Publish place: World Conference on Psychology and Educational Sciences, Law and Social Sciences at the beginning of the third millennium
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 525
This Paper With 17 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
PESLSBTM01_497
تاریخ نمایه سازی: 8 آبان 1395
Abstract:
موضوع تحقیق حاضر سعی به بررسی مدل مفهوم انگیزشی بر کارآفرینی را دارد در چهارچوب تحقیق با بررسی همه جانبه پروسه های کارآفرینی و همچنین موانع پیشروی آن و ارائه راهکارها و پیشنهادات مناسب به کنکاش این موضوع پرداخته شده است و لازم به ذکر است که در این تحقیق کارآفرینی از منظر مدل مفهومی انگیزش مورد بررسی قرار می گیرد، که انگیزش در کارف پدیده ی چند وجهی است که نمی توان آن را مستقیما به وسیله یک متغیر واحد سنجید، انگیزش در کار به صورت مجموعه ای از نیروی درونی و بیرونی است که آغاز شکل، جهت، شدت و مدت رفتار مربوط به کاری راتعیین می کند. همچنین انگیزش در کار، نتیجه تلفیق خصیصه های فردی، ماهیت کار و ویژگی های محیط کاری است. روش تحقیق حاضر به صورت توصیفی تحلیل و با مراجعه به کتابخانه و جمع آوری داده ها و اسناد مرتبط مورد بررسی وتدوین قرار گرفته است.
Keywords:
Authors
فروزان ضرابیان
استادیار گروه علوم تربیتی دانشگاه پیام نور ایران
خاتون محمودی
دانشجوی کارشناسی ارشد فلسفه تعلیم و تربیت دانشگاه پیام نور فارس ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :