ارزیابی عملکرد بر اساس مدل کارت امتیازی متوازن BSC جهت پیاده سازی استراتژیهای بیمارستان نظام مافی شهرستان شوش

Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,693

This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ICMAE01_154

تاریخ نمایه سازی: 22 آبان 1395

Abstract:

مقدمه: ارزیابی عملکرد از اهمیت ویژه ای نزد سازمان ها و مدیران برخوردار می باشد هدف از این پژوهش ارزیابی عملکرد بر اساس مدل کارت امتیازی متوازن جهت پیاده سازی استراتژیهای بیمارستان نظام مافی شهرستان شوش باشد. روش: پژوهش از نوع تحقیقات پیمایشی محسوب می گردد. که در این تحقیق از شیوه نمونهگیری تصادفی طبقهای با بکارگیری تکنیک انتساب متناسب با حجم استفاده شد. جمعیت آماری این پژوهششامل کلیه کارکنان شاغل در مرکز فوق در سال 29 میباشد. حجم جمعیت 299 نفر و حجم نمونه با استفاده از فرمول کوکران تعداد 979 نفر برآورد شده، درجمع آوری داده ها از دو روش اسنادی و میدانیاستفاده شد. به منظور سنجش هریک از مؤلفه های تحقیق از پرسشنامه محقق ساخته استفاده شد. روش آماری تحلیل عاملی تأییدی می باشد.یافتهها: بررسی فرضیه ها نشانگراین است که رابطه مستقیم بین اجرای BSC عوامل مربوطه به)یادگیری ، نوآوری و شایستگی( ، )وجه مالی( ، )فرآیند داخلی S ( باعملکرد سازمانی وجود دارد. ولی بیناجرای عامل )رضایت مندیمشتری( با عملکرد رابطه وجود ندارد. نتایج کلی نشان می دهد اجرای مدل BSC با عملکرد سازمانی رابطه مستقیم دارد.

Keywords:

مشتری – فرآیند داخلی – شایستگی و نوآوری – مالی- عملکرد سازمانی

Authors

شهلا حجازی

دانشجوی کارشناسی ارشد برنامه ریزی درسی دانشگاه پیام نور واحد پردیس تهران. ایران

سیدمحسن موسوی

کارشناس ارشد مهندسی کامپیوتر دانشگاه آزاد زنجان.ایران

احمدرضا مکی نژاداصفهانی

کارشناس ارشد مدیریت اجرایی دانشگاه آزاد ساری. ایران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • _ نخبکان مدیریت _ حردادماه 1395 ...
  • _ نخبکان مدیریت _ حردادماه 1395 ...
  • Abram, A. And Bullion, L. (2004). Amul timentionace model for ...
  • Ajami, C.Tofighi, She. Seyachani , A. (1998). Performance evaluation of ...
  • Asgari, R.Goudarzi , R. Fallahzadeh , H. Zreie .B. Dehghani ...
  • Assadi , M , M.Ghafouri , S, H.Sadeghi Arani , ...
  • , Banker, R, D .Janakiraman, S, N.& Konstans.C. (2005). A ...
  • Barite , A. Maleki , M. Golestani , M. Imani ...
  • Ebrahimi, M. (2005).Study the relationship strategic management of information systems ...
  • Nassir Pour, A. Tabibi , J. GhasemBegloo , A. Jadidi ...
  • Vatankhah, S. Salami, A.(2010). A Study on Evaluation System of ...
  • نمایش کامل مراجع