شرایط جبران خسارت در حوادث کار از طریق تأمین اجتماعی

در جهان طرحهای جبران خسارت در حوادث ناشی از کار به دو نظام عمده تقسیم شده است: نظام های حقوقی مبتنی بر مسئولیت کارفرما و نظامهای مبتنی بر بیمه اجتماعی. در گروه نخست در صورت روی دادن حادثه ناشی از کار، کارفرما مکلف است بدون اینکهتقصیری مرتکب شده باشد زیانهای وارد شده به کارگر زیاندیده را جبران نماید. در بیشتر کشورهای تابع این نظام کارفرما مکلف است مسئولیت خود را نزد شرکتهای بیمه، تحت پوشش قرار دهد. در نظامهای مبتنی بر بیمه اجتماعیجبران خسارت زیاندیدگان از حوادث کار به سازمانهای مستقل تأمین اجتماعی واگذار گردیده است و کارفرما تنها مکلف است حق بیمههای تأمین اجتماعی راپرداخت نماید. در ایران با وجود اینکه بیمه های اجتماعی ،نقش بسیار مهمی در جبران خسارت حوادث ناشی از کار بر عهده دارد، اما مسئولیت عامل حادثه، به طور کامل به بیمههای اجتماعی منتقل نمی گردد و تنها بخشی از زیان را طبق قانون ، بیمههای اجتماعی پرداخت مینمایند.

Keywords:

حوادث , کار , خسارت , جبران , تأمین اجتماعی