سعید بختیارپور - استادیار، دانشگاه آزاد اسلامی ،اهواز،ایران
عباس رحمتی - دانشجوی رشته روانشناسی عمومی ،دانشگاه آزاد اسلامی ، اهواز ، ایران

هدف : بررسی رابطه بین رضایت شغلی با سلامت روانی و ابعاد آن (نشانه های بدنی، اضطراب، اختلال در عملکرد اجتماعی،افسردگی) روش پژوهش: برای دستیابی به هدف های پژوهش، نمونه ای 60 نفری با روش نمونه گیری تصادفی ساده از جامعهآماری انتخاب و پرسشنامه های رضایت شغلی و سلامت عمومی درموردآنهااجرا شد.یافته ها: نتایج استخراج شده از پرسشنامه هابا استفاده از ضریب همبستگی پیرسون، مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. با توجه به نتایج بدست آمده بین رضایت شغلی با سلامتروانی و ابعاد آن (نشانه های بدنی، اضطراب، اختلال در عملکرد اجتماعی، افسردگی) رابطه معنادار بدست آمد. همچنین بینرضایت شغلی با سن کارمندان رابطه معنادار مشاهده شد. اما ارتباطی بین رضایت شغلی با متغیرهای جنس، وضعیت تاهل، مدرکتحصیلی، و وضعیت مسکن بدست نیامد. میان رضایت شغلی با سلامت روانی کارمندان زن ومردتفاوت معناداری وجود نداشت.نتیجه گیری: نتیجه کلی حاکی از ارتباط معنادار بین رضایت شغلی با سلامت روانی بود.

رضایت شغلی، سلامت روانی، اضطراب، افسردگی، سلامت جسمانی، کنش اجتماعی