CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

موانع توسعه خلاقیت فکری فردی و سازمانی

عنوان مقاله: موانع توسعه خلاقیت فکری فردی و سازمانی
شناسه ملی مقاله: FINMGT04_141
منتشر شده در چهارمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین در سال 1395
مشخصات نویسندگان مقاله:

غلامرضا بردبار - استادیار گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه یزد
فرشاد سلیمی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه یزد

خلاصه مقاله:
یکی از موانع رشد خلاقیت عقاید خرافی وکهنه رایج در جامعه است. گاهی اوقات این عقاید در قالب مذهب و دین نیز به افراد ارایه می شود که خطر ناک هستند. مسائلی مانند اعتقاد منفی به جبر و قسمت و سرنوشت، شانس، طبقات اجتماعی و غیره باعث می شود که فرد آن انعطاف پذیری و انگیزه لازم جهت فعالیت و تلاش را از دست بدهد و در نتیجه به وضعیت موجود راضی و خشنود باشد و تلاشی جهت خود شکوفایی از خودش بروز ندهد. خلاقیت را می توان به راحتی در زندگی روزمره حس کرد. امروز دنیای کسب و کار و رقابت به حدی پیچیده ، پویا و نامطمئن شده است که بزرگترین و معتبرترین شرکت های دنیا بدون خلاقیت مستمر، سریع و به موقع، محکوم به فنا هستند.

کلمات کلیدی:
خلاقیت فردی؛ خلاقیت سازمانی؛ موانع خلاقیت

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/547497/