بررسی تاثیر ریسک شرکت و ارزش شرکت بر سطوح بالای مدیریت سود در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق

Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 375

This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ICMHCONF02_339

تاریخ نمایه سازی: 5 بهمن 1395

Abstract:

مدیریت سود اقدامات آگاهانه ای است که توسط مدیریت درباره چگونگی گزارش سود برای رسیدن به اهداف خاص به گونه ای که منطبق با اصول حسابداری باشد، صورت می گیرد. این پژوهش به بررسی تاثیر ریسک شرکت و ارزش شرکت بر سطوح بالای مدیریت سود در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، پرداخته است. برای تجزیه و تحلیل فرضیات از داده های ترکیبی استفاده می شود، که بر اساس آن مشاهدات به وسیله تعداد زیادی از متغیر هایی مقطعی، که اغلب به صورت تصادفی انتخاب می شوند، در طول یک دوره زمانی مشخص مورد بررسی قرار گرفته است. این پژوهش از لحاظ روش و ماهیت از نوع همبستگی است. از نظر ارتباط بین متغیرها ترکیبی، از نظر نوع داده کمی، از نظر نحوه اجرا توصیفی پیمایشی و از نظر زمان گذشته نگر و از نظر هدف پژوهش فوق کاربردی است. جامعه آماری این پژوهش شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشد که در بازده زمانی1388تا 1392تعداد56شرکت براساس نمونه گیری سیستماتیک انتخاب شد. با توجه به برآورد مدل، آزمون F ‏لیمر، آزمون هاسمن و سطح معناداری آماره )، برای فرضیه اول و دوم در سطح اطمینان95درصد می توان گفت، ریسک شرکت و ارزش شرکت رابطه معناداری با سطوح بالای مدیریت سود دارند.

Authors

طاها کولابندی

گروه حسابداری رشته تحصیلی حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد بروجرد، بروجرد، ایران

محمود همت فر

دانشیار و عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد بروجرد

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • -Bushee, B., Matsumoto, D., & Miller, G. (2003). Open versus ...
  • -Cheng, Q., Luo, T., & Yue, H. (2013). Managerial incentives ...
  • -Coles, J., Daniel, N., & Naveen, L. (2006). Managerial incentives ...
  • -John C. Choicken, Managing Risks and Decisions in Major Projects, ...
  • -Healy, P., & Palepu, K. (2001). Information asymmetry, corporate disclosure, ...
  • -Hermalin, B., & Weisbach, M. (2012). Information disclosure and corporate ...
  • Gormley, T., Matsa, D., & Millbourn, T. (2012). CEO compensation ...
  • نمایش کامل مراجع