از مدیریت دانش تا خرد سازمانی

Publish Year: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,036

This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

IKMC06_003

تاریخ نمایه سازی: 5 بهمن 1395

Abstract:

مدیریت دانش، یک پدیده جدید و یک مدل میان رشته ای با همه ی منظرهای دانش در قالب سازمان می باشد. مدیریت دانش، راز موفقیت سازمان ها در قرن 21 است . مدیریت دانش یعنی هنر خلق دانش از دارایی های ناملموس سازمان . دانش، مفهومی فراتر از داده و اطلاعات می باشد. امروزه به دانش به عنوان سرمایه اصلی سازمان و یک منبع مهم برای دستیابی به مزیت رقابتی پایدار نگریسته شده و در دنیای پرتحول کسب وکار، روز به روز بر اهمیت مدیریت دانش در سازمان افزوده می شود . تحقیق حاضر به بررسی مدیریت دانش و چگونگی شکل گیری آن می پردازد . داده ها، حقایق و اعدادیهستند که از آنها اطلاعات به دست می آید. زمانی که داده ها به منظور خاصی ب ه شکلی منطقی،سازماندهی می شوند به اطلاعات تبدیل می گردند. دانش نیز تجزیه و تحلیلو نمادسازی اطلاعات ایجاد شده است و هنگامی که دانش برای تصمیم گیری و بهبود تصمیمات، فرآیندها و بهرهوری یا سودآوری به کار گرفته میشود، به خرد تبدیل میشود

Authors

فاطمه اشرفی

کارشناس ارشد مدیریت بازاریابی

عباسعلی رستگار

دانشگاه سمنان

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • -آتشک، محمد. (1388). روش شناسی فرایند مدل های استقرار مدیریت ...
  • - اعرابی، سید محمد.(1388). الگوی استراتژیک مدیریت دانش برای ارتقای ...
  • -برگرون، برایان، مبانی مدیریت دانش، (ترجمه محمد قهرمانی و محمد ...
  • -درودی، فریبرز.فرهودی، فائزه.(1387).لزوم به کارگیری مدیریت دانش در افزایش سطح ...
  • برداشت دانش پروژه ها: مرور روشها و توسعه سیستم مدیریت دانش بر پایه وب [مقاله کنفرانسی]
  • -صمدی، لاله. (1388). رابطه ی خلاقیت _ نوآوری با مدیریت ...
  • -Gardner, H. (1983). Frames of M ind:" the theory of ...
  • -Gan, Y., _ Zhu, Z. (2007)." A Learning Framework fr ...
  • -McKenna, Bernard. ooney, David .(2007). "Wisdom Management: Tensions Between Theory ...
  • -McKenna, Bernard. Rooney, David .Kmberley B.Boal .(2009)." Wisdom Principles as ...
  • _ Wickram asinghe, N. (2005). "The Phenomenon of Duality: The ...
  • -Davenport, T.H. and L. Prusak (1998)" Working Knowledge; How ...
  • -Drucker, P.F. (1988) "The Coming of The New Organization" , ...
  • - Ekeland, O. (2001)" Action Research as The Hidden Curriculum ...
  • _ Filemon A. Uriart e, Jr.(2008)." Introduction to Knowledge Management". ...
  • -Nonaka, I.Takeuch i, H.(1995)."The Knowledge Creating Company-How apanese Companies Create ...
  • - Paul EBierly, Eric H.Kessler& Bdw ard W.Christensen .(2000). _ ...
  • نمایش کامل مراجع