CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

بررسی تاثیربعدانسانی تسهیم دانش بریادگیری فردی، گروهی ، سازمانی موردمطالعه: کارکنان آموزش کل دانشگاه سمنان

عنوان مقاله: بررسی تاثیربعدانسانی تسهیم دانش بریادگیری فردی، گروهی ، سازمانی موردمطالعه: کارکنان آموزش کل دانشگاه سمنان
شناسه ملی مقاله: IKMC06_470
منتشر شده در ششمین کنفرانس مدیریت دانش در سال 1392
مشخصات نویسندگان مقاله:

سمیه زنگیان
زمان زنگیان
سمیه بهار

خلاصه مقاله:
هدف این پژوهش بررسی تاثیر بعد انسانی تسهیم دانش بریادگیری فردی، گروهی ، سازمانی در آموزش کل دانشگاه سمنان است. پژوهش حاضر از نظر گرد آوری اطلاعات ، توصیفی - همبستگی بوده و بر اساس هدف کاربردی است . یافتههای پژوهش، نتیجه درباره ی ۹۰ نفر از کارکنان بخش آموزش کل دانشگاه سمنان بوده - | اطلاعات در این مطالعه پرسشنامه بوده است، که دادههای ان به روش معادلات ساختاری تحلیل شده است، یافتههای پژوهش نشان می دهد که بعد انسانی تسهیم دانش تاثیر مثبت و معناداری بر روی ابعاد سازمان یاد گیرنده (یادگیری فردی و گروهی) دارد و بریاد گیری سازمانی تاثیر معناداری ندارد و ابعاد شکل دهنده سازمان یاد گیرنده دارای یک رابطه از بالا به پایین هستند

کلمات کلیدی:
تسهیم دانش،یادگیری فردی ،یادگیری گروهی ،یادگیری سازمانی

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/551953/