بررسی رابطه بین توسعه سازمانی و پاسخگویی در ادارات دولتی شهر کرمان

Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 589

This Paper With 19 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

MANAGECONF01_434

تاریخ نمایه سازی: 5 بهمن 1395

Abstract:

این تحقیق با هدف بررسی رابطه بین توسعه سازمانی و پاسخگویی در ادارات دولتی شهر کرمان انجام شده است. جامعه آماری این تحقیق کلیه کارکنان ادارات دولتی شهر کرمان می باشند که بر اساس اطلاعات به دست آمده تعداد آنها 7852نفر می باشد. از میان جامعه آماری 334 نفر بر اساس فرمول کوکران به عنوان نمونه آماری تعیین و از طریق نمونه گیری تصادفی طبقه ای و با استفاده از پرسشنامه مورد نظر سنجی قرار گرفته اند. روایی پرسشنامه های توسعه سازمانی و پاسخگویی به ترتیب0/94,0/91 محاسبه شده است. همچنین پایایی این پرسشنامه ها به ترتیب0/89,0/93 به د ست آمده است. به منظور بررسی فرضیه های تحقیق از آزمون همبستگی پیرسون استفاده گردید. نتایج تحقیق نشان داد که بین توسعه سازمانی و ابعاد آن با پاسخگویی رابطه مثبت و معناداری وجود دارد. در پایان بر اساس نتایج تحقیق پیشنهاداتی ارائه شده است

Keywords:

توسعه سازمانی , پاسخگویی , ادارات دولتی شهر کرمان

Authors

رستم پوررشیدی

عضو هیأت علمی دانشگاه آزاد اسلامی، واحد کرمان

سنجر سلاجقه

عضو هیأت علمی دانشگاه آزاد اسلامی، کرمان

محمدرسول نخعی

دانش آموخته کارشناسی ارشد مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد کرمان

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • _ الحسینی، سید حسن (1380)، بالندگی سازمانی. تهران: انتشارات بهاریه. ...
  • بنیادی نائینی، علی (1384)، توسعه فرهنگ پاسخگویی در نظام اداری ...
  • دانایی فرد، حسن (1382). پاسخگویی در سازمانهای دولتی. مدیریت توسعه، ...
  • دانایی فرد، حسن؛ رجب زاده، علی؛ درویشی، آذر، (1389)، تبیین ...
  • دفت، ریچارد ال.(1385). تئوری و طراحی سازمان. جلد دوم، ترجمه ...
  • رشید پور، علی؛ رحیمی کیا، امین (1384). پاسخگویی و دولت ...
  • زاهدی، شمس السادات و خانلو، نگین (1390). آینده پژوهی پاسخگویی ...
  • زاهدی، شمس السادات؛ شیخ، ابراهیم (1389). الگوی قابلیت های راهبردی ...
  • سلمانی، داود (1384). کیفیت زندگی کاری و بهبود رفتار سازمانی ...
  • شریف زاده، فتاح؛ ادبی فیروز؛ جانی، علی (1387). اثر نظارت ...
  • شیروانی، علیرضا، (1384)، بررسی عوامل موثر بر بهبود پاسخگویی در ... [مقاله کنفرانسی]
  • صادقی، محمد علی، (1384)، نشش نظارت در تقویت و استقرار ...
  • صالحیان، علیرضا (1383)، بالندگی سازمانی. نشریه مدیرت، سال سیزدهم، شماره ...
  • طوسی، محمد علی(1380)، بالندگی سازمانی. تهران: مرکز آموزش مدیریت دولتی. ...
  • فرنچ، و.(1384). مدیریت و توسعه سازمانی، ترجمه علی اکبر افجه، ...
  • فریدیان، فرخ.(1387). تحول سازمانی، تهران: انتشارات وثقی، چاپ پنجم. ...
  • فقیهی، ابوالحسن، (1380)، مطالعه تطبیقی پاسخگویی، فصلنامه مطالعات مدیریت، شماره ...
  • کامینگز، توماس، ج. و کریستوفر اورلی(1385). توسعه و تحول، مترجم ...
  • محمدزاده، عباس(1383). توسعه سازمانی و سازمان آینده، فصلنامه مطالعات مدیریت، ...
  • معمارزاده، غلامرضا؛ نجف بیگی، رضا؛ عباس زاده، یداله (1391). تبیین ...
  • منوریان، عباس؛ نرگسیان، عباس؛ فتاحی، مهدی؛ واثق، بهار‌(1388)، بررسی رابطه ...
  • وزیری کرمانی، سرور اعظم، (1388)، مقدمه ای بر پاسخگویی سازمان ...
  • هیوز، آون (1387) مدیریت دولتی نوین، ترجمه الوانی، نجارزاده و ...
  • Fotos, Draganidis. Mentaz Gregoris, (2006), a Review of System and ...
  • Lok Peter, Crawford John, (2000), _ application of diagnostic model ...
  • Ramzek, B. (2003). Dynamics of public sector accountability in an ...
  • Waclawski, J. & Church, A. H. (2006). Introduction and Overview ...
  • نمایش کامل مراجع