تحلیل عوامل عوامل استراتژی و عملیاتی مدیریت دانش در راه آهن مورد کاوی اداره کل راه آهن جنوب شرق
Publish place: The International Conference on New Horizons in Science Management and Accounting, Economics and Entrepreneurship
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 669
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
BCONF01_012
تاریخ نمایه سازی: 6 اسفند 1395
Abstract:
این تحقیق با تحلیل و اولویت بندی شاخصهای زیربنایی مدیریت دانش برای شرایط ویژه راه آهن به ارائه مدلی جدید برای بررسی وضعیت مدیریت دانش در سازمان پرداخته است . با گزینش عوامل راهبردی و عملیاتی مناسب همچون تکنولوژی ، افراد ، فرایند های دانشی و سازمانی ، فرهنگ ، نوآوری ، یادگیری و نتایج مدیریت دانش ، فرضیه های این پژوهش با بهره از نظریات نخبگان و فرهیجتگان و با استفاده از نرم افزار 20-SPSS مورد تایید قرار گرفته است..30 پرسش که حد اکثر 150 امتیازی را که برای این مدل در بهترین حالت متصور است بطور مساوی بین سطوح توزیع نموده است. الفای کرونباخ صحت پرسشنامه تهیه شده در این تحقیق را با محاسبه آن به مقدار 831/0 نشان می دهد . این پرسشنامه جهت ارزیابی مدیریت دانش در سازمان راه آهن زاهدان با جمعیت آماری 100 پرسنل توزیع گردید . نتایج حاصل سطح بلوغ را برای این سازمان در مرحله آغاز تشخیص داده است . مدل بلوغ بکار رفته جهت رشد سریع برای مدیریت دانش در سازمان راه آهن جنوب شرق توجه ویژه به نیروی انسانی و توسعه ارتباطات و استفاده از زیر ساخت های تکنولوزی موجود را پیشنهاد می دهد .
Keywords:
Authors
محمود قائدامینی
کارشناس راه اهن جمهوری اسلامی ایران
یوسف قائدامینی
معاون اداره امور ناوگان، راه آهن جمهوری اسلامی ایران
مجید نصرآزادانی
کارشناس راه اهن جمهوری اسلامی ایران
سیدمحمد حسینی امام
کارشناس راه اهن جمهوری اسلامی ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :