بررسی چابکی سازمان ها ازدیدگاه مدیریت جهادی

Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 528

This Paper With 14 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

MOCONF06_197

تاریخ نمایه سازی: 6 اردیبهشت 1396

Abstract:

به دلیل نیاز مبرم به توسعه و بهبود انعطافپذیری و نیز پاسخگویی سازمان ،امروزه بسیاری از سازمانها با رقابت فزاینده پایدار و نامطمینی روبهرو هستند که به واسطه نوآوریهای تکنولوژیکی، تغییر محیطهای بازاری و نیازهای درحال تغییر مشتریان، شدت یافته است. این وضعیت موجب بازبینی مدلهای سنتی ورویکردهای جدید از جمله مدیریت جهادی شده است.و در واقع، چابکی به عنوان پارادایم جدیدی برای مهندسی سازمانها تبدیل شده است. در این مقاله به بررسی چابکی از دیدگاه مدیریت جهادی پرداخته شده است.

Authors

عبدالهادی فرخ تبار

دانشجوی دکترای مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحدمسجدسلیمان

سیدعلی اکبراحمدی

دکترای مدیریت

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :