تحلیل کمی و مکانی مخاطرات ناشی از ریسک خستگی در محیط کار(کارکنان شرکت آب و فاضلاب خوزستان)

خستگی یکی از مهمترین مسایل در محیط های کاری محسوب می گردد. خستگی عبارتست از حالتی که سبب کم شدن مقاومت بدن گردیده و فرد رغبت خود را نسبت به فعالیت و کار و انجام امور روزانه را از دست می دهد. خستگی یکی از عوامل بروز عوارض و بیماری ها و ایجاد حوادث ناشی از کار بوده و باعث کاهش بازدهی در کار می گردد. هدف از این مطالعه بررسی وضعیت ریسک خستگی پرسنل شرکت اب و فاضلاب خوزستان بود. این مطالعه از نوع توصیفی- تحلیلی بوده که بر روی 224 نفر از پرسنل شرکت آب و فاضلاب استان خوزستان صورت گرفته و جمع آوری اطلاعات به صورت حضوری و با استفاده از پرسشنامه های استاندارد خستگی و شاخص شدت بی خوابی انجام پذیرفت. آنالیز داده ها با استفاده از نرم افزار17 SPSS و از آزمون های انالیز واریانس، کروسکال والیس و آزمون اسپیرمن و مقایسه میانگین صورت گرفت. برای تفسیر بهتر نتایج و نیز نمایش پراکندگی و وضعیت پرسنل در شهرستان های مختلف از نرم افزار arc gis استفاده شد. نتایج نشان داد که در بخش محیط کار عامل میزان بار کاری، در بخش خستگی اضافه کاری و مسیولیت فکری سنگین، در بخش محیط زیست ریزگردها و الودگی و در بخش خواب ادامه دادن خواب و زود بیدار شدن مهمترین عوامل تاثیر گذار بر روی خستگی پرسنل هستند. در بخش عوامل مربوط به محیط کار شهرستان دشت آزادگان دارای بالاترین سطح خستگی بوده است. شهرستان های ابادان، مسجد سلیمان، باغ ملک و اندیمشک دارای پایین ترین سطح خستگی بودند. در بخش خستگی اهواز، شوشتر، رام هرمز و دشت آزادگان بالاترین میزان خستگی ناشی از محیط کار داشته اند و شهرستان باغ ملک پایین ترین سطح را به خود اختصاص داده است. ر بخش محیط زیست شهرستان های دشت ازادگان، ابادان و هندیجان بالاترین سطح خستگی ناشی از مشکلات محیط زیستی دارند. شهرستان های لالی، ایذه و باغ ملک نیز پایین ترین سطح را نشان می دهند. در بخش خواب شهرستان های جنوب شرقی استان دارای بالاترین سطح شاخص شدت بی خوابی هستند. دشت ازادگان، باغ ملک و دزفول نیز دارای پایین ترین شاخص شدت بی خوابی هستند. در کل شهرستان دشت ازادگان دارای بالاترین سطح و شهرستان باغ ملک دارای پایین ترین سطح می باشد.

Keywords:

سطح ریسک خستگی , شاخص شدت بی خوابی , محیط زیست , محیط کار