نقش جامعه، کارکنان و سازمان ها در ارزش آفرینی
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 797
This Paper With 5 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NDMCONFT06_161
تاریخ نمایه سازی: 19 خرداد 1396
Abstract:
برای ثروت آفرینی یک جامعه، آثار عملکرد همه اجزاء و نهادهای جامعه به یکدیگر تاثیر گذار است. نیروی انسانی یک جامعه به عنوان ارزشمندترین منبع ثروت آن، ماحصل سرمایه گذاری و برنامه ریزی نهادهای تربیتی آن جامعه بوده و این منابع ثروت پس از طی کردن مراحل آموزشی و تربیتی مشخص، تحویل سازمان های تولیدی و خدماتی می شوند. سازمان ها نیز در مقابل حفظ و بهره برداری از این منابع ثروت، در مقابل جامعه مسیول هستند. بنابراین لازم است منابع انسانی یک جامعه، به درستی مدیریت شده و در خدمت ثروت آفرینی جامعه مورد استفاده صحیح و شایسته قرار گیرند.
Keywords:
Authors
اکبر کریمی
دانشجوی رشته مدیریت MBA دانشگاه نبی اکرم (ص)
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :