امیر حسامی - کارشناس ارشد مدیریت ، اداره طرح و برنامه ، سازمان آتشنشانی و خدمات ایمنی شهرداری مشهد
سیداحمد کبریایی - کارشناس ارشد مهندسی مکانیک ، واحد تحقیق و توسعه اداره طرح و برنامه، سازمان آتشنشانی و خدمات ایمنی شهرداری مشهد
علی رنجبریان - کارشناسی مهندسی صنایع، اداره طرح و برنامه، سازمان آتشنشانی و خدمات ایمنی شهرداری مشهد

پژوهش حاضر، پژوهشی کاربردی پیمایشی است که به صورت مقطعی در سال 1393 انجام شده است.جامعه آماری این پژوهش شامل کارکنان سازمان آتش نشانی شهرستان مشهد است. برای جامعه حاضر که حدود 600 نفر جمعیت دارد، تعداد 250 نفر بهعنوان نمونه تحقیق در نظر گرفته شده است. ضمن اینکه در روش نمونه گیری ستادهای عملیاتی و پشتیبانی مختلف به عنوان طبقه لحاظ شده و از روش نمونه گیری طبقه ای حجمی استفاده شد. برای مقایسه و تحلیل شناسایی عوامل موثر بر رشد سریع انگیزششغلی از پرسشنامه ی استاندارد شده استفاده شد که به مدد تیوری های انگیزش و بررسی یافته های پژوهش های پیشین گردآوری و سپس براساس فن دلفی در سه مرحله برای متخصصان مدیریت ارسال شد . اعتبار ابزار سنجش به وسیله آلفای کرونباخ محاسبه و 6 بود. تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزار / مقدار اعتبار کل تست برابر 33 lisrel انجام گرفت

خصوصیات مطلوب شغلی، فیزیولژیکی، اغتنای شغل و انگیزش