CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

آیا مولفه های معنویت در محیط کار قدرت پیش بینی سرمایه اجتماعی را دارند مطالعه ی موردی دانشگاه علوم پزشکی همدان

عنوان مقاله: آیا مولفه های معنویت در محیط کار قدرت پیش بینی سرمایه اجتماعی را دارند مطالعه ی موردی دانشگاه علوم پزشکی همدان
شناسه ملی مقاله: MSACONF01_241
منتشر شده در کنفرانس جامع علوم مدیریت و حسابداری در سال 1395
مشخصات نویسندگان مقاله:

محمدمهدی محبی - استادیار گروه مدیریت دانشگاه پیام نور همدان، ایران
مهدی فاطمی فر - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت MBA ، گرایش استراتژی، دانشگاه پیام نور همدان،

خلاصه مقاله:
هدف این پژوهش پیش بینی سرمایه اجتماعی از طریق مولفه های معنویت در محیط کار بوده است. روش این پژوهش توصیفی از نوع همبستگی است. جامعه آماری کلیه اساتید دانشگاه علوم پزشکی همدان به تعداد 280 نفر می باشد. حجم نمونه از طریق روش نمونه گیریتصادفی طبقه ای متناسب و بر اساس فرمول کورکران 190 آزمودنی محاسبه شد. ابزار جمع آوری اطلاعات شامل دو پرسشنامه استانداردمعنویت در کار میلیمان و همکاران و سرمایه اجتماعی ناهاپیت و گوشال با پایایی0/91,0/93 می باشد. برای تجزیه تحلیل اطلاعات وداده ها از آمار و آمار استنباطی و نرم افزار SPSS استفاده گردید. یافته های پژوهش حاکی از آن است که مولفه های معنویت در محیط کار قدرت پیش بینی سرمایه اجتماعی را دارند. نتایج مقایسه نیز نشان داد که میزان دیدگاه اساتید از نظر میزان معنویت در محیط کار و سرمایه اجتماعی مشابه است.

کلمات کلیدی:
معنویت در محیط کار؛ سرمایه اجتماعی؛ دانشگاه علوم پزشکی

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/606039/