بررسی رابطه تعهد سازمانی با باورهای دینی و سلامت روان در معلمان مقطع دبستان شهرستان کاشمردرسال تحصیلی 95-1394.

Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 394

This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

MHWIAUQ04_309

تاریخ نمایه سازی: 11 مرداد 1396

Abstract:

هدف: پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین متغیرهای تعهد سازمانی با باورهای دینی و سلامت روان انجام پذیرفت.روش: این پژوهش کاربردی و از نوع همبستگی است. جامعه آماری را معلمان شاغل درمدارس ابتدایی شهرستانکاشمرکه درسال تحصیلی94-95 مشغول به تدریس هستند، تشکیل دادند که با استفاده از روش نمونهگیری خوشه ای 60 نفر انتخاب شدند. به منظور جمع آوری داده ها از پرسشنامههای تعهد سازمانی آلن و مایر، باورهای دینی گلاک و استارک و سلامت روان گلدبرگ (GHQ (استفاده شد. نتایج:جهت توصیف داده ها از آمار توصیفی و به منظور بررسی رابطه بین متغییرها از ضریب همبستگی پیرسونوتحلیل رگرسیون چند متغیری استفاده شد. ضریب رگرسیون برای بررسی میزان پیشبینی رضایت شغلی و باورهای دینی نشان دادکه دو متغیر رضایت شغلی و باورهای دینی میتوانند بوسیله تعهد عاطفی در معلمان ابتدایی پیشبینی شوند.نتیجه گیری: براساس یافته های این تحقیق می توان گفت رابطه بین تعهد سازمانی با باورهای دینی مثبت و معنادار بود ولی رابطه بین تعهد سازمانی با سلامت روان معنادار نبود. نتایج بررسی خرده مقیاس های تعهد سازمانی با رضایت شغلی و باورهای دینی نشان داد که تنها بعد تعهد عاطفی با رضایت شغلی و باورهای دینی رابطه دارد و ابعاد دیگر تعهد سازمانی رابطه معناداری با رضایت شغلی و باورهای دینی نداشتند. نتایج بررسی خرده مقیاس های باورهای دینی با تعهد سازمانی نیز نشان داد که بین بعد اعتقادی و تعهد سازمانی، بعد عاطفی و تعهد سازمانی، بعد عاطفی و تعهد عاطفی، بعد پیامدی و تعهد عاطفی و بعد عاطفی و تعهد هنجاری رابطه معناداری وجود دارد ولی مابقی خرده مقیاس ها با هم رابطه ای نداشتند.

Authors

سکینه علیپور

گروه روانشناسی و مشاوره، واحد قوچان، دانشگاه آزاد اسلامی، قوچان، ایران.

علی اکبر ثمری

گروه روانشناسی، واحد کاشمر، عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی، کاشمر، ایران.

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • _ امین بیدختی، علی اکبر؛ صالح پور، معصومه (1386). رابطه ...
  • _ ایمانی، جواد (1386). بررسی رابطه بین رضایت شغلی و ...
  • _ پاشا، غلامرضا؛ خدادادی اندریه، فریده (1387). رابطه بین ویژگی ...
  • _ خدایاری فرد، محمد و همکاران (1377). آماده سازی مقیاس ...
  • بررسی تاثیر معنویت در کار بر رفتار شهروندی سازمانی با تاکید بر نقش واسط تعهد سازمانی [مقاله ژورنالی]
  • _ رفیعی، احمد؛ فرزان، فرزام؛ حسینی، عماد؛ محمدی نژاد، مهدی ...
  • و 15 اردیبهشت 1395 مشاوره و سلامت روان _ _ ...
  • _ زاهدی، شمس السادات؛ بودلایی، حسن؛ ستاری نسب، رضا؛ کوشکی ...
  • _ ساعتچی، محمود؛ عسگریان، مهناز؛ کامکاری، کامبیز؛ اسدی، پروا؛ معاشری، ...
  • _ سبزی پور، امیر؛ رشنودی، بهزاد؛ امیری، سمیه؛ کرم الهی، ...
  • _ سراج زاده، حسین(1378). نگر شها و رفتارهای دینی نوجوانان ...
  • _ شعبانی بهار، غلامرضا، فراهانی، ابوالفضل؛ جعفری، عبدالله (1390). تعیین ...
  • _ طالبان، محمدرضا (1379). دینداری و بزهکاری در میان جوانان ...
  • _ قریشی راد، فخر السادات (1382). نقش مذهب و رویارویی ...
  • _ قهرمانی عرصه دوگاه، اسفندیار(1381). بررسی رضایت شغلی معلمان ابتدایی ...
  • _ کاظمی، یحیی؛ مهدی نژاد، ولی؛ جمالی، رعنا (1390). رابطه ...
  • _ کرد تمینی، بهمن؛ کوهی، ملیحه (1390). بررسی رابطه تعهد ...
  • _ کرمی، جهانگیر؛ روغنچی، محمود؛ عطاری، یوسفعلی؛ بشیده، کیومرث؛ شکری، ...
  • _ کوشکی، علیرضا؛ اسدی، اسماعیا؛ مسلمی، علیرضا (1392). بررسی نقش ...
  • _ موران، محمدرضا (1387). بررسی ارتباط معنویت (نگرش دینی) با ...
  • _ میرکمالی، محمد؛ حیات، علی‌اصغر؛ نوروزی، علی؛ جراحی، نازنین(1388). بررسی ...
  • _ نودهی، حسن؛ رشیدی، علی؛ خلیلی، علی؛ مهرآور گیگلو، شهرام ...
  • و 15 اردیبهشت 1395 مشاوره و سلامت روان _ _ ...
  • رابطه مولفه های سرمایه روان شناختی و مولفه های تعهد سازمانی [مقاله ژورنالی]
  • _ ودادی، احمد؛ صفرزاده، حسین؛ احمدپور، مهین (1388). هوش هیجانی ...
  • .-. Hallin, R. (2001), Religious Believes and Work, Journal of ...
  • _ Khandani Zadeh, Farideh., Manzari Tavakoli, Hamdolah. (2015). The relationship ...
  • _ Matson, N. (2002), .Religious Believes and Satisfaction in Work ...
  • .. nio Rego, Arme., Cunha, Miguel Pina e. (2008). Workplace ...
  • _ Tateishi, Ayami. (2016). Effects of Mental Health on Organizational ...
  • نمایش کامل مراجع